西菱電機株式会社

ピックアップ口コミ

障害者雇用の場合は面接の時点で病気になった原因や苦手なこと、こういう状況になるとどうしていいのかわからなくなってしまうなどを確認してくださり、採用時にも所属予定の部署とのミスマッチがあるといけな...

株式会社明電舎

ピックアップ口コミ

周りの社員がみんな病気をもっていて体調を崩しやすいことを考慮して仕事を割り振ってくれることです。

三井不動産株式会社

ピックアップ口コミ

病気をもっている私の「声」をしっかり聞いてくれて、働きやすい環境を作ってくれたところです。

福利厚生と手当を重視、特に家族手当と住宅手当に注目してます。

	40代
	株式会社マスミフードサービス

売上の事を考え販促。LINE・ホットペッパーを利用しました。

自分が何ができて、何ができないか明確にしておくことをお勧めする。

	40代 / 人事・経理・総務・企画
	協和発酵バイオ株式会社

様々な障害を持つ人が特性を生かして働いている姿を見ることができるし、賞与の時に評価してくれたポイントを説明してくれたから。

高次脳機能障害の方は出来るだけ、以前と同じか、似た職に就いた方が良いと思い...

	30代 / 事務
	日本貨物鉄道株式会社

記憶力が弱く、指示通りが難しい状態です。 失敗時にメモを思い出せませんでした、との報告を頻繁にしていますが、皆様よく付き合って下さいます。