掲載口コミ
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神経系疾患のある方が実際に企業で働いた口コミ一覧。おすすめの職場や神経系疾患の方が向いている職種。神経系疾患の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
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何かあった場合上司に相談するとすぐに対応してくれました。また、体調に合わせた働き方を用意してくれ悩みに寄り添ってくれます。
人間関係が1番の悩みで、お給料も安いし、病院の方針が納得いかない部分もあり、何せ仕事量が多い。
休憩は60分毎に5分。トイレに行くにも地下3Fの倉庫を改良したコールセンター。 離職者が多かった。
業務内容が少なすぎて、出社して2時間でやることがなくなってしまう。暇すぎて辛かった。
仕事内容は他の人と分けてみるのでいいのですが、上司からのパワハラはあった。
パワハラ等はなく働きやすかった。作業はマニュアルがあり分かりやすい。始めはちょっとした力仕事もあり大変なこともあったが 慣れれば大丈夫です。偏頭痛持ちには客商売なので大変なことも多いかもしれません。
上の人は休憩じゃなくても煙草吸いにいったり休憩するが、全くさせてもらえない。
知的障害者がいることを除けば問題がなく、自分のペースで働くことができます。
給料がとても低いので、また、能力を評価してくれず、特に女性は結婚出産で辞めるものだと言われているので。
分からない事があっても､フォローしてくれる人がいなく､仕事を進めるのに時間がかかった。
福利厚生は良いが職場復帰した際、今までの仕事は厳しいと思うがそれに対応してもらえるかが不安がある。
同じ業務なのに派遣会社によって給料が異なっていたり、派遣社員だけ何人も切られたから。
人数が少ないため負担は多くなるが、助け合いが多く気にかけてくれる。
自分のペースで働ける事が多かった。資格を取得していたので、資格を活かせる仕事だった。
今までの現場では同世代が少なかったが、今回は多く、コミュニケーションも取りやすいため。
通院する時、体調が悪い時、休みをもらいやすい環境。 周りの理解がある。
入社当初は給与が良かった。病気が判明したのはその後で休職してからは下がる一方。
現場での棚替所要時間と計算上何時間で出来るとでは全く違うのに、人件費が掛かるからとかよく分からない理由でよく揉めていた事。
自由度が高く、こちらの都合に合わせてくれる。 状況を理解して対応してくれる。
ハンデがありますが出来ている充実感があります。清掃は肉体労働で大変ですがやり終えた後はうれしい。
