子宮筋腫のある方のお仕事口コミ一覧。受けた配慮・サポートや職場の雰囲気・人間関係などの企業の様子、仕事のミスや成功例などの体験談を掲載。障害者雇用で働く方のアドバイスも参考になります。ページ下部にあるおすすめ企業の求人情報や、業界・職種での絞込み検索も便利。仕事探し、採用面接の対策、仕事との向きあい方など就職、転職にご活用ください。
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 | 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 社会医療法人公徳会 |
人間関係を良好に保つのがやや難しい。経験年数が長いので、患者とスタッフ、患者間のトラブルの仲介を求められる。
| 40代 / 軽作業 |
| 株式会社セブン－イレブン・ジャパン |
やることがたくさんありすぎて、なかなか覚えられなかった。自分には向いていなかった。時給が低いと思った。
| 40代 / 事務 |
| 株式会社高山 |
人手不足で体調が悪くても休むことが出来ない。まわりが男性ばかりなので女性特有の悩みは解決することが出来ない。
| 30代 / 軽作業 |
| 株式会社岩手日報社 |
私が病気を持っていることを相談した上司や先輩は、私が働きやすいように配慮してくれていました。数日休まなければならないときも、先輩方は嫌な顔1つせずに私の代わりに出勤を続けてくれたので感謝していま...
 | 20代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社サンリフォーム |
時給が途中から780円に下がったからです。しかし利用客は少ないので忙しくはありませんでした。
お住まいの地域限定
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| 30代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療法人社団嬉泉会 |
病気で手術をするのに、約二か月の間求職しないといけなかったが、快く承諾をしてくれた。理解のある職場だった。
 | 50代 / 事務 |
| 株式会社九州パール紙工 |
比較的自由に外出が出来るし、いろいろと便宜をはかってもらえる。
| 30代 / 軽作業 |
| 株式会社ひらまつ |
実際の残業時間は200時間を超えていたが、見なし残業代(50時間まで)が基本給に含まれていたので、それをよいことに結局何時間働いても基本給以上支払われることはなかった。 労働時間が長くしっかり眠...
| 50代 / 飲食 |
| 株式会社富士サービス |
正社員と全く同じ仕事をしているのに給料が正社員の3分の1程度しかもらえていないから。これでは生活がきつい。
| 40代 / その他 |
| 株式会社日敷 |
女性特有の症状であっても個人差がある為に理解されにくい。 日配部門は冷えとの戦いなので年々症状が悪化している。
| 50代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 株式会社宮地商会 |
女性に優しい会社なので、また、長く勤められるので助かってます。
| 40代 / 事務 |
| 設備・プラント_その他 |
人間関係もよく、上司もこちらの体調を気遣ってくれて働きやすかった。
| 20代 / 事務 |
| 一般財団法人ボーケン品質評価機構 |
上司に可愛がってもらったこともあり、融通が効いたこと。病気になったときも、1ヶ月も休ませてもらい、職場復帰もしやすかったです。
| 30代 |
| 物流・倉庫_その他 |
人数がいるので、欠勤しても自分の持ち場にフォローに入ってくれる人がいることが助かるし、精神的にも楽です。
| 20代 |
| 株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド |
周囲の人は本当に優しく、上司も理解のある方々だったので、有り難かったです。
| 20代 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
同僚たちは優しく理解して、私の病気を受け入れようとしてくれていたのでその優しさが有り難かったです。
| 30代 |
| ＫＤＤＩ株式会社 |
女性スタッフが多いところです。 なので男性スタッフ、社員の方も、この病気の症状について理解してくださいました。 また、業務内容がチームで業務をおこなう部署でしたので、体調が悪いときはフォローして...
| 30代 |
| 株式会社くまざわ書店 |
一緒に働いている人たちはとても気を遣ってくれましたが、働いている施設のトイレや休憩所は狭かったり体調が悪い時に横になれるスペースもなかったので、そういったスペースが少しでもあると助かりました。
| 20代 |
| 株式会社サイマル・インターナショナル |
女性が多い企業だったため、女性特有の体調不良、不妊治療の通院スケジュールに合わせた働き方など、柔軟に受け入れてくれた。
| 40代 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
痛みやつらさは、結局当人しかわからないという実感があり、真に理解してもらえている感じがないので。
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：400万円以上 500万円以下・月給：230,000円以上 290,000円以下・上記は月額給与+年間賞与(5.4ヶ月)+残業代(20時間)にて算出。(業績により特別賞与あり)、昇給年1回 |
| 平均満足度 | 4.0(Umbre調べ) |
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