エイズ(AIDS、後天性免疫不全症候群、HIV感染症、ヒト免疫不全ウイルス感染症、ヒト免疫不全ウイルスによる免疫機能障害)のある方がおすすめする企業をご紹介。お仕事に関する口コミは、障害者雇用、職種、業界での絞込検索も可能！ページ下部には口コミ評価の高い企業の求人もあります。転職や就職活動、面接対策にご活用ください。
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休みの都合がとりやすい。障害を持っていても頑張りを理解してくれる人は時給をあげてくれたり気にかけてくれたりしました。長く休んだ時には有休扱いにして頂いたこともあったので収入も安定していました。
大手の企業ではあるものの障害者雇用に積極であったり、勤務時間の厳格化を図り残業を行わせないなどの手法をとることによって、とても働きやすい環境が整っています。また、その人個人個人の状況を把握しても...
エイズ(AIDS)に関する
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一般的な中小企業であり、特筆すべきことはない。最終的には個人のやる気や社会人としての姿勢、周りの人と上手くやっていけるかが大事だと思われる。給与面では同業他社に比べると良いほうだと思うが、中小な...
障害を理由に排除されないのは、大きな自治体だけである場合が多いので、消去法だった。面接で唯一、障害のことで立ち入った質問をされなかった。ほかの自治体も受験したが、自分たちにも感染するのか、なぜ感...
病気だけではなく、セクシュアリティなど、ダイバーシティは自然と実践されています。 業務の状況によっては思うように休めないこともありますが、その分事務所スタッフがお互いに融通し合って休んだり出来る...
どんなメリット・デメリットも文字だけの上ではわかりません。また私と同じ障害を持つ人は、私もそうですが同性愛者であったり、HIVという病気への考え方に今でも個人差があります。まずは平日の通院が可能...
エイズ(AIDS、後天性免疫不全症候群、HIV感染症、ヒト免疫不全ウイルス感染症、ヒト免疫不全ウイルスによる免疫機能障害)のある方1386人の方が勤める職場の平均満足度
福井県
| 給与事項 | 月給制・年収：270万円以上 600万円以下・月給：180,000円以上 400,000円以下初年度想定年収＝180,000円×12ヶ月＋賞与3ヶ月（年に2回）※2年目以降賞与6ヶ月予定（2018年実績） |
| 平均満足度 | 2.0(Umbre調べ) |
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