脳梗塞のある方のお仕事口コミ一覧。受けた配慮・サポートや職場の雰囲気・人間関係などの企業の様子、仕事のミスや成功例などの体験談を掲載。障害者雇用で働く方のアドバイスも参考になります。ページ下部にあるおすすめ企業の求人情報や、業界・職種での絞込み検索も便利。仕事探し、採用面接の対策、仕事との向きあい方など就職、転職にご活用ください。
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 | 40代 |
| 株式会社ウィンドバレー |
誰もがどこかに障害があるので、他人を気遣いながら仕事をしていて気持ち的には楽。
 | 60代 |
| ソフトウェア/ハードウェア開発_その他 |
ありがたい。
| 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| コンピュータ・通信・精密機器_その他 |
仕事としての満足度は出来る仕事とあり満足です。ですがどんなに周りよりも仕事をしようが給料には関係のない形とありその点が難点でした。ですから満足度としては働き甲斐はあるものの給料が余りにも少ないの...
 | 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 株式会社北菱モールド |
キーボードをあまり使わず、マウスでPC作業を行えるので、障害があっても大きな問題はなかった。
| 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 上田水産株式会社 |
ルールが少ない分、比較的自由に働けた
お住まいの地域限定
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| 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 株式会社駅探 |
給与水準が半分に下がった。特に理由もなく退任を迫られたが、抵抗する手段がなかった。
| 20代 / その他 |
| エヌエスアドバンテック株式会社 |
仕事が多いのに残業も規制させられ、さらには人員も減らせと迫られて、なおかつ成績も良くしなさいと迫られている。
 | 30代 / 教育 |
| 教育_その他 |
いわゆるブラック企業。担当する授業のみ時給が発生し、それ以外の準備等にかかる時間はボランティアのようなものだった。
| 20代 / 販売・接客・サービス |
| その他（サービス/外食/レジャー系）_その他 |
現場移動する時も同僚乗せて移動するのもガソリン代も、実際の，４分の１しかでないので、距離の遠いとこへいくと、給料がほとんど出ない時がある。
| 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 株式会社グレープシステム |
職があるだけで幸運と感じるため 統計情報によれば脳血管障害発症の40代患者は、60%以上職場復帰が困難とのことだが 今の所、従来職場で継続雇用されているため。
| 20代 / 軽作業 |
| 食品・化粧品_その他 |
当時の現場の責任者が部下全員に対して上手くフォローを入れながらきつい仕事もさせていました。一見人柄も良さそうで熱い仕事への情熱に巻き込まれて身体的に無理のある仕事も断れずにしてしまいました。
| 20代 / デザイナー・クリエイティブ |
| ユニバーサルミュージック合同会社 |
不意の病気により体にハンディを負っても「自己責任／自己問題」として、会社側はなるべく関わらないようにしていました。
| 20代 / 事務 |
| 日本郵便株式会社 |
一般社員と管理者の間に給与差が少なく、勤務時間に制限のない管理者の魅力がない。
| 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 住電電業株式会社 |
自分のペースで働くことが出来た。が、管理職としては無理なので外された。
| 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 日本郵便株式会社 |
PCで手当を出す起案書を作るんですが 附属書類出して貰って起案書に乗せて出す作業ですね。 他の前例見ながら作れるので、割と楽かな。
| 30代 / 事務 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
比較的自分の考えで仕事ができるが、その分責任もついてまわる。これまで他の人から仕事を教えてもらったが、職務権限がないにも関わらず、最終的に上司と同じような責任もついて回ってしまった。
| 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 四国通建株式会社 |
健康を害しても、働く環境を提供してもらえ改善してもらえ、勤務等に配慮がなされ適宜相談にのってもらえるから。
| 20代 / 医療系専門職種（医療、介護、福祉) |
| 株式会社ｎｔｓ |
一般的に給与が安い。今回の入院中の給与保証もなく、現在は、かなりのマイナス状態
 | 男性 / 軽作業 |
| その他_その他 |
給料のわりに仕事が簡単にできた事。 指導員以外の人間関係が意外と気楽にできた事。
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：400万円以上 500万円以下・月給：230,000円以上 290,000円以下・上記は月額給与+年間賞与(5.4ヶ月)+残業代(20時間)にて算出。(業績により特別賞与あり)、昇給年1回 |
| 平均満足度 | 4.0(Umbre調べ) |
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