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会社に病状を開示する事できちんと理解して頂けるのがポイント。自分の病状を理解して、周りの人が協力してくれる。体調が安定しない時は椅子に座って休めたりするので、とても有り難いポイントになる。
今は働いていないので詳しくはわかりませんが、人とのふれあいは、同僚やお客様とよくできましたので、楽しく働けたときもありました。社交性が養われました。又、知識が身に付きました。
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上司を初め、皆、明るく気さくで、話しやすい。相談しやすい。仕事上の悩みも親身になって聞いてくれ、出来る範囲での配慮もしてくれる。体調がすぐれないときも自分のペースで作業することを認めてくれている...
入った当初は皆さんが病気の私を受け入れて下さり、偏見もなくかえって身体のことを気づかってくださり、勤務日数も月に15日だったのでとても働きやすかったのを覚えています。おかげさまで社会復帰の場を作...
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：400万円以上 500万円以下・月給：230,000円以上 290,000円以下・上記は月額給与+年間賞与(5.4ヶ月)+残業代(20時間)にて算出。(業績により特別賞与あり)、昇給年1回 |
| 平均満足度 | 4.0(Umbre調べ) |
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