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就職先を考えるなら、まず職場の雰囲気がいいところがいいです。職場の雰囲気が悪いとお金の話だけで留まらず、病気やストレスを抱えてしまいます。もう少し職場に配慮があったり、女性の場合は育児休暇も安心...
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会社見学は必ずした方が良いのは当然ですが、先ず考えてほしいのは自分の特性を見直してほしいです。 自分の特性がその業種に向いているのかどうか、向いていない場合の身の振り方を考えておいた方が良いです...
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私はアドバンスドシステムテクノロジーを退職し現在は別の企業に在職中ですが、転職時に転職エージェントに持病のことを相談したところ、「本決まりするまで黙っていたほうがいい」と言われました。就職自体が...
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職場を選ぶ際にてんかん患者に必ず注意して確認して欲しいところは、業務上での運転があるかどうかです。以前に大きな事故を起こしているてんかん患者もいるので、かなり肩身が狭いことになると思うのですが、...
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一般企業に就職をするのであれば、病状に合わせて働けそうな仕事を選ぶ事が必要になります。聞くべき事は全て面接で聞いた方が良いです。うつ病などの精神疾患は考慮してもらえるのか、配慮はあるのかなど。見...
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働きやすさ、と自己分析が重要だと思いますね。 自己分析と言っても、自分は近い年齢の人と働きたいか、年上と働きたいか、年下と働きたいかなど、 環境の面を客観的、主観的に二つの面から分析し、それによ...
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障害者採用の実績があるなど、病気に感してどういうスタンスの企業なのかはしっかり見ておくのがいいのではないでしょうか。特定疾患の場合は障害者採用枠として就業の機会を与えてくれるかいしゃもあるので、...
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自分にハンデがあるとわかっているからこそ最低限自分が今出来ることを探したり資格が取れるのであれば取ったりと最大限にやるべきことはやって損はないと思います。中々難しい事ではありますが少しずつ出来る...
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面接の時に、自分の障害特性をしっかりと伝えておく必要があります。それでも一般企業では渉外に対する認識が薄いのが現実ですので、社内の雰囲気が相談しやすい環境かをある程度は見極める努力をした方が良い...