自律神経失調症のある方の仕事口コミ一覧

自律神経失調症のある方が実際に企業で働いた口コミ一覧。おすすめの職場や自律神経失調症の方が向いている職種。自律神経失調症の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

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症状に合わせて、通勤時間や職場環境、仕事内容を具体的にイメージして、必要以...

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icon_human20代
株式会社グレープストーン

何かあった場合上司に相談するとすぐに対応してくれました。また、体調に合わせた働き方を用意してくれ悩みに寄り添ってくれます。

職場を選ぶときに見るべきポイントはトイレと休憩室だと思います。 トイレの個...

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icon_human40代 / コールセンター・オペレータ
株式会社テレマーケテイングジヤパン

同じ業務なのに派遣会社によって給料が異なっていたり、派遣社員だけ何人も切られたから。

ボクの場合は病気が判明してから転職や就職をしたわけではないので、この質問に...

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icon_human40代 / エンジニア・技術職
株式会社ぐるなび

入社当初は給与が良かった。病気が判明したのはその後で休職してからは下がる一方。

面接を受けに行った時の上司の態度や会社の雰囲気をよく感じ取って欲しいと思い...

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icon_human30代 / 軽作業
株式会社エイジス

現場での棚替所要時間と計算上何時間で出来るとでは全く違うのに、人件費が掛かるからとかよく分からない理由でよく揉めていた事。

自分に合った仕事内容でないと長続きしない。人間関係も同じくらい重要なので、...

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icon_human40代 / 販売・接客・サービス
株式会社セーフティネット

(不満)ただ早出。会社のルールにはない、スーパーの作業を手伝う。帰りが毎日不定期。人によって作業が増える。(パワハラ上司だったり)。

前職で対人の仕事が辛くなったので、今のところは人と接しなくてもよいところを...

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icon_human30代 / 軽作業
その他(運輸/交通/物流/倉庫系)_その他

周りの人がいい人が多く、気を張らずに働ける。シフト制で、体調を気にしながらでも働ける。

多少仕事が合わなくても、大変でも、人間関係が良ければ仕事はできます。 逆に...

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icon_human40代 / 軽作業
株式会社ヤマダヤ

アパレル経験も長く、他社での店長以上の役職経験を踏まえて、現在の会社にかなり貢献しているにも関わらず、パートという枠でしか評価されない。

男性にとっては体力勝負なところがあるので体力がないという人は事務職、営業が...

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icon_human20代 / 軽作業
三共リース株式会社

自分の体調のことは話してあったが上司がいない日、時間のときのカバーがなかった 忙しくて相談できるような環境ではなかった。

自分の精神面や体力が、いまどの段階にあるか。回復傾向にあるのか。長いスパン...

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icon_human50代 / 営業
花王グループカスタマーマーケティング株式会社

重度のうつ病で、半年間休職したことがあったが、適正な部署に復職させてくれた。

まずは、自分に何が出来て何が出来ないかをはっきりと自覚することが一番大切な...

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icon_human50代 / 軽作業
日本郵便株式会社

時給が同業他社に比較して、年齢も考慮した上で100円近く安い。

職場見学を受け付けてもらえるところは、一度でも出向いて、中の様子を観察した...

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icon_human30代 / 軽作業
その他_その他

パワハラと劣悪な空調で体調不良になり、短期間で退職した。治るのにも時間がかかり、その後のアルバイトや内職などにも支障が出た。

職場の福利厚生を調べておく。方針、年齢層、男女比率、車通勤が可能かどうか、...

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icon_human50代 / 人事・経理・総務・企画
団体・連合会・官公庁_その他

給与、休暇制度、福利厚生等が保障されている。休暇を時間単位で取得出来るので、通院がしやすい。

仕事が楽しいか楽しくないか、楽か厳しいかはそれぞれの会社次第の所もあります...

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icon_human40代 / 営業
北越コーポレーション株式会社(旧:北越紀州製紙株式会社)

体調が悪いのを考慮して、仕事量を調節したり休暇を取ることに理解を示してくれている。 会社の産業医にも相談できる環境がある。

細く長く続けれそうな場所を探すこと。 体調不良で休んでしまうかもしれない...

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icon_human20代 / 販売・接客・サービス
株式会社暁

スタッフの中でパワハラ気味な人がおり、適切な措置を会社が取らなかったため。

自分のできるキャパで仕事をさがされた方がいいと思います。あとで回りに迷惑を...

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icon_human20代 / 人事・経理・総務・企画
新教育総合研究会株式会社

体調の波があることは伝えていますが、体調を崩すまでは業務負荷の配慮がない点です。 わかってくれる上司もいるので、しんどい時は面談を組んでいただき相談するようにしています。

学生時代と社会人になってからでは体力的な差が大きいと思います。学生の頃は無...

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icon_human10代 / 事務
ソニー株式会社

自律神経失調症を持っている方は多いので理解があるのが良かったです。特に自分は症状が酷く会社で吐いてしまうことも多々ありましたので、同じ部署の先輩が代わりに仕事を請け負ってくれたり満足のいくサポー...

面接の時病気のことや体調のことは、話しておくべきだと思います。ご迷惑をおか...

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有限会社勉強堂

上司の方や周りの方がいつも体調に気を配ってくださっていた。急遽お休みをもらった際も前の会社だと嫌な顔をされていたが、一度もそんなことはなかった。 シフトなども融通がきき、病院も通いやすかった。

気になることは事前に確認し、こちらの要望はきちんと伝えておく。その場の勢い...

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株式会社IDOM(旧:株式会社ガリバーインターナショナル)

社員、パート関係なく仕事内容で判断してくれ積極的に意見を取り入れてくれる。

土日が休みと条件にあったり、時間外勤務が少ないと書いてある場合でも、そうで...

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icon_human30代 / デザイナー・クリエイティブ
株式会社スティング

クライアントの都合に合わせて日勤と夜勤が頻繁に入れ替わるので、 安定した休息が得られなかったこと。

自分の病気のことは、他の人はほとんど知りません。どういう症状なのか、どうい...

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株式会社イズミ

具合が悪くて出勤できないときは、いつも上司に相談していました。本当にいい上司に恵まれていたので、出勤できないときは代わりに出勤してくれたり、早退させてくれたりと、無理せずに体調に合わせて働くこと...

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