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持病があっても本人のやる気があれば沢山仕事をさせてくれる点は良かった。同僚の仕事を手伝ったり、同じチームの要望で残業や休日出勤をすることもあったが、その分経験が積めた。役職がない同僚は思いやりの...
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無料相談するドアの開け閉めをしてくれる、窓を開けてくれる、食事を用意してくれる、気軽にしゃべってくれる。周りの掃除をしてくれる、健常者と同じように接してくれる。転んだときすぐ手を差し伸べて助けてくれる。困っ...
給与とボーナスの収入だけで選ぶなら抜群にいいですが、従業員は自衛隊ばりの英才教育だし労働時間が物凄く長いので、家庭を大切にする人には大変かも知れません。不正対策で転勤も2～3年に1回のペースで頻...
とてもアットホームですね。今の仕事は3ヶ月契約ではありますが、 自分としては天職です。知り合いである社長とは歳もほとんど変わらないし、 仲がいいので助かっています。いま募集があるのは、電話でアポ...
普通に障害者と一緒に働いているが、障害の程度によって業務内容に制限が出るのは致し方ない面はある。バリアフリーなど職場環境は整えられており、働き易い環境である。ただし、公共交通機関を利用した通勤に...
海を眺めながら、お昼休憩。浜辺で食べてもOK。サーフショップだったので波が上がれば2時間以内なら波乗りOK！と言うこともありシャワー付き。 冷えたときは熱めのシャワーで足湯のように温めることが出...
たまに会社に出向かなければならないとは言いましても、基本的にはオンライン会議、オンラインでの仕事の依頼がほとんどだったので、そこは助かりました。 全て在宅勤務でしたら、なおよかったと思いますが、...
派遣会社に障害を隠されてしまい、障害をオープンにしたいと思っていましたが、働けないと言われ、障害をクローズにしなければいけませんでした。毎週、進捗会議（つるし上げ会議）があり、時間に追われ、結局...
その他の神経系疾患のある方2356人の平均職場満足度
福井県
| 給与事項 | 月給制・年収：270万円以上 600万円以下・月給：180,000円以上 400,000円以下初年度想定年収＝180,000円×12ヶ月＋賞与3ヶ月（年に2回）※2年目以降賞与6ヶ月予定（2018年実績） |
| 平均満足度 | 2.0(Umbre調べ) |
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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