ヘルニアのある方のお仕事口コミ一覧。受けた配慮・サポートや職場の雰囲気・人間関係などの企業の様子、仕事のミスや成功例などの体験談を掲載。障害者雇用で働く方のアドバイスも参考になります。ページ下部にあるおすすめ企業の求人情報や、業界・職種での絞込み検索も便利。仕事探し、採用面接の対策、仕事との向きあい方など就職、転職にご活用ください。
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 | 50代 |
| 株式会社コスモス薬品 |
登録販売者資格を頑張ってとったけど、最近になって、その業務から外されるばかりで、店内清掃ばかりの業務につけられるようになった。虚しさを感じます。
 | 30代 |
| 株式会社東光ストア |
私としてはいたい職場であった。ヘルニアになった後でも、みんなが「無理しないでね」と声かけてくれたり、重い物を代わりに持ってくれた。しかし同じ業務を続けると再発の可能性があると思い、やむを得ない理...
| 30代 |
| 株式会社梅屋 |
職員が皆優しく、どんな事にもフォローを良くしてくれたので腰痛の事等も素直に言いやすくぎっくり腰になった時等は他の方が休みを交換してくれたり、とても働きやすかった。
| 30代 |
| 株式会社ケイアートファクトリー |
経営陣と現場とのギャップがあり、目標は高いものの具体的な指針がないまま現場に数字だけがひっ迫されていた。
 | 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 三井化学株式会社 |
給料が高く、福利厚生がしっかりしていた。雇用保険もしっかりしていた。
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 | 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
資格以上の業務をしなければならないことが多く、責任が重過ぎる。
| 40代 / 販売・接客・サービス |
| 日本郵便株式会社 |
仕事柄、持病を理由に仕事への配慮はあまりできない。また、その条件になっているから。
| 50代 / 販売・接客・サービス |
| 物流・倉庫_その他 |
仕事の割には給料が安いし時間に追われて走らないといけないので交通安全で運転できず、いつも警察を気にして運転していた。
| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| セイコーエプソン株式会社 |
給料が安い、残業が多い、働き方改革を作業効率改革と称して社員に無理強いしている。
| 40代 / その他 |
| 株式会社かんぽ生命保険 |
職場内にいわゆるお局様みたいな人がいて、些細なことで駄目だししていた。そのため、うつ病を再発させてしまった。現在、その人がいるグループから少し離れた場所で作業しているため文句は言われなくなったが...
| 50代 / 軽作業 |
| 東海部品工業株式会社 |
自分にあった仕事だから。 歳をとってからでも正社員になれた。
| 30代 / 医療・介護・福祉 |
| 公益財団法人日産厚生会 |
医療なので病気のことや障害の有無がわかるため。事務の仕事などもあるため。
| 50代 / デザイナー・クリエイティブ |
| 放送大学学園 |
通勤に2時間近くかかる上、東京より給与水準が低いため、心身及び経済的負担が大きい。
| 40代 / 軽作業 |
| 石屋製菓株式会社 |
単純に休みがなく、残業が多かったから。有給はなく申請してもなかなか許可がでないのが難点。
 | 20代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社マルハン |
給与、お客様との関係は良かったけれど社内の人間関係が悪かったため。
| 50代 / 飲食 |
| 株式会社ジョイフル |
希望する時間帯や休み等も融通がきくし、長く勤めているので経験上色々な意見も聞いていただける。
| 40代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社日陸 |
(満足) 通院のための休みや遅刻など、融通がききやすく部署内でのフォロー体制がしっかりしている。 (不満) 仕事量と責任に対する給与がつりあっていない。 仕事量がありすぎて、体調を優先できず我慢...
| 50代 / 軽作業 |
| 株式会社イトーヨーカ堂 |
ネットスーパーの業務以外の事をしなければならないときがあり、知らない暗黙のルールみたいのがあったので困ったことがある。
| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 住友ベークライト株式会社 |
55歳以後になると賃金カットされるが、体力や能力の低下を考えてのことだと思われるが、それは昔の考えであり現在の55歳以上の労働者は60歳まで同レベルで働けるのにおかしな考え方である。
| 50代 / 人事・経理・総務・企画 |
| その他_その他 |
良い時代もありましたが、最近では消費の低迷などで収支が悪化し万度の給料事情ではないと思われる。
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：400万円以上 500万円以下・月給：230,000円以上 290,000円以下・上記は月額給与+年間賞与(5.4ヶ月)+残業代(20時間)にて算出。(業績により特別賞与あり)、昇給年1回 |
| 平均満足度 | 4.0(Umbre調べ) |
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