強迫性障害(強迫症、強迫神経症、OCD)のある方がお仕事、雇用をされている東京都の企業をご紹介。実際に企業でお仕事をされた方の口コミから評点をつけています。口コミには辛かったこと、成功したこと、職場の雰囲気、人間関係や同じ病気、障害の方へのアドバイス満載です。ページ下部には口コミ評価の高い企業の求人もあります。口コミをみて転職、就職活動の参考にしてみてください。
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現在の職場に対しては管理者のサポート、メンバー等に不満を沢山持っているので、新しい人を入社させる環境にない。私としては「入らない方が良い職場」だと思っています。
薬を使って体調をコントロールできる方であれば、週1回で7000～10000円を稼ぐことができるため、1日に1週間分の労力を注ぎ込めるなら考えてもよい職場なのかもしれない。また、実際現場では老若男...
若くエネルギーに溢れた社員が多く、モチベーションが上がります。 海外と繋がる仕事ですので、海外出張なども多くあります。 実力主義なので、結果さえだせば年齢に関係なく役職につけます。
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無料相談するパワハラを受けたら内部通報をすぐに行うこと。昔と違いコンプライアンスがしっかりしてきたので、すぐに対応してくれることが多くなっているので、会社の内部通報は存分に活用した方がいいです。
同じような病気の方には飲食店のキッチン(厨房)担当をおすすめします。すぐに手は洗えるし、靴も仕事の時に専用の物を履くので外の汚れを気にすることもありません。他の場所では少し異常とも捉えられる頻度...
接客販売系の仕事が私には良かったです。おススメかどうかは人によりますが。オフィスのような決まったメンバーと毎日隣り合わせで顔を合わせるよりも、黙々と商品の品出しをしたり、顔を合わせるのは毎回、毎...
コアタイムなしのフレックスタイム制、在宅勤務や定時退社の奨励など、働き方改革には先進的に取り組んでいる職場。昭和の慣習はまだまだ抜けないが、変わろうとしている姿勢は伝わってくる。社風はアットホー...
初めて勤めた事務局は今はもうなく、インターサーブはまだあります。ベンチャー企業だったので、バリバリ残業でしたが、お金の祓がいいので、続けられました。服装も髪型も髪色も自由だったのが、私にとっては...
社風としては比較的ゆるいと思うので自分のペースで無理なく働くことができるし、自分の裁量で仕事を進めていくことができる職場だと思う。社内レクリエーションも多く、和気あいあいとした雰囲気があるところも魅力
入社当時は電報や電話の商売だったがいまはインターネットの販売 が主流のため、ＰＣスキルやプログラムがすきなひとには向いている 職場の為仕事を覚えてもどんどんＩＴが進歩してすぐつかいものに ならな...
当時はテクノロジー、搬入物の数を管理するためのQRコードなどがなかった為に、ほとんど手作業で数えて、それを管理簿に書いていた。これは非常に大変な作業だった。 ただし、これだけの単純作業。具体的に...
東京都で働いたことのある強迫性障害(強迫症)のある方54人の平均職場満足度
福井県
| 給与事項 | 月給制・年収：270万円以上 600万円以下・月給：180,000円以上 400,000円以下初年度想定年収＝180,000円×12ヶ月＋賞与3ヶ月（年に2回）※2年目以降賞与6ヶ月予定（2018年実績） |
| 平均満足度 | 2.0(Umbre調べ) |
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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