労働時間で成果が比例してはいないので、労働時間と収入が見合わないことがある。

業務内容が雇用契約時に説明を受けたものと同様であり、いわゆる契約違反が皆無だった。

独りぐらしなのでお金があまりかからない。出費すくないのでわりとたまる。

会社側には自分の状態に状態に配慮してもらっており感謝している。 が、想像以上に汗をかく事がわかって、日本の顔となる門番でずぶ濡れで立つわけにもいかず、また水分補給や汗対策も難しい仕事で対応も難しく、さらに心臓のステントへの影響も考え、自主都合で退職させてもらった。

ある程度上の立場になってきたので自分の意見が通りやすくなってきた。将来の事業形態について検討を行っており，対外的な協議を任せてもらっている中で，責任は重いがやりがいのある仕事である。

建設業、金属工事、施工図作図。

健康保険組合事務。

金融で債権回収業務、督促、不動産処分の事務処理を行っている。

エネルギー会社の警備員。立哨業務。

給水装置工事の申請受付 水道施設工事の設計，監督 水道施設整備計画の策定 広域連携に係る検討 災害復旧

体調が悪ければ休んだり早退することは可能。通院の都合は好きにさせてくれる。

前述の、就労に際し理解を求めたい身体状況について理解くださり、仕事に集中できる環境を作ってくださった。

特に説明もしていないから仕方ないが、日常生活に支障があるほど悪くないので周りも病気もちであることを認識していない。

・平日休みの取れるシフトにしてもらった ・水分補給は一定時間ごとに取れる仕組みになっていた ・3日に1回の勤務で体への負担は少なかった。

【配慮されている点】身体的な障害を持っている方にはそれなりに業務上の配慮がなされている。自分の症状についても上司に報告しており，配慮いただいている。 【配慮に欠けた点】職場の全員が自分の症状を知っているわけではないので，トイレの頻度が多いことを訝しむ人もいる。

基本的には少人数なので難しい場合もあるが、いろいろな面で融通が利く。体調が悪ければ業務量などもある程度は配慮してもらえる。気遣いはある程度してはもらえるがそれは業務に穴が開いたら困るから。

規律正しい職場で、皆さんコンプライアンス面はもちろん、あらゆる点でフェアなので、業務内容はもとより社員として働けることにプライドが持てる。ノー残業デーの推進や健康管理、様々なハラスメントや差別問題への意識が高い社風である為、自分自身の意識も高められる。

公的業務を請負う半官半民の会社である。事務職中心であり、体への負担は少ない、残業もすくなく早く帰れる。給料もおおむね安定しているから生活設計を組み立てやすい。ブラック的な要素はない会社だが、その一方でコミュケーションが乏しく同僚との関係は薄い。

官僚やマスコミや日本を代表する会社の重役などが出入りするような場所なので、システムがきっちりしている。 重役人への異常な配慮は日本の悪い風習だが、警備の側面から言えば偉い人には注視していたほうがいいので、致し方ないとは思っている。

地方自治体であるので労働環境は適切に確保されている。離職率は低く，人事異動もさほど頻繁ではなく，転勤もない。人生設計を考えるうえでは，この点が大きい。 また，インフラを扱うことの使命感を持つことが，これからの事業運営を行う際の最重要ポイントともいえるので，そういった社会貢献を強く意識している人に向いている。 今現在，豪雨に伴う施設復旧が課題。

建設関係という業務の性質上時間時間でしごとが片付くわけではない。現場の納期や工期の遅れ工場の都合などこちらの都合だけではどうにもならない。余計と思える仕事がたびたび発生するので長時間業務やストレスが多い。

特にない。年俸制という外国企業には珍しくない社員評価をする企業。なので、一年間気を緩めず自己評価を客観的に付し、自己研鑽を続けることが、継続的な勤務を希望する場合には求められる。それは、仕事のミスにナーバスになりやすくさせるが、ミスをリカバーする努力をアピールするチャンスでもあるので、前向きに毎日取り組むことが求められる。

同僚とのコミュニケーションが乏しい。パソコンをつかって自分だけの業務だけやっていればよいという風が見受けられる。よって社内での会話は少ない分他社への配慮がたりない。関心をもたない。表面的な関係性で味気ない。

実勤務より数時間前・後も働く必要がある。特に朝は勤務時間の1時間半前ぐらいに出社する必要があり（ロテーションの確認や申し送りやその日の注意事項の確認があるため）、必要な行為だというのは理解しているが、ここまで長時間に勤務時間以外も拘束されるのであれば、勤務時間に組み込んで欲しい。

働いても働かなくても給料はさほど変わらない。なので，高い使命感をもって仕事に臨む側から見れば，働かない人に対して忸怩たる思いをすることが多い。 また，平均年齢が高く年齢構成がかなりいびつになっており，若い人のこれからを考えると，色々な負担がのしかかってくる。 将来的に見通しが明るいわけではないため，今後ますます大変な環境となる。