お給料やいろいろな福利厚生はとてもよかったが、上司があまり私のメンタル面を理解してくれなかった。何かあるとすぐに「辞めろ」と言われたり、泥棒扱いされたりして、とても辛い思いをした。

人間関係がとてもよく、配慮や周囲の理解をしてもらえたことで、仕事が大変やりやすい。また、先輩や上司との関係もよく、親身に相談してくれたり等、とても尊敬する先輩たちばかりだった。

会社としては大企業で福利厚生や働く環境はよかったのですが、パワハラやいろいろなところで厄介者扱いをされてしまったので、人間関係で躓くことが多かったので どちらともいえないとしました。

仕事は楽しかったが、パワーハラスメントが多かったので辛かった。

パソコンやワープロのインフォメーションセンターでヘルプデスクで仕事をしていた。その後営業事務の仕事を少しして、またショールームの手伝いをしたり、いろいろな印字サンプルを作ったりしていた。

入社後、総務に配属。業務内容は主に総務全般の業務を行った。

ＯＡ機器のヘルプデスク。

OA機器のインフォメーションセンター。

有給や通院のための休暇等は比較的取りやすかった。会社は障碍者に対しての配慮というのはあまりなく、特に精神障碍者に対しては理解がなかった。なので、精神的に辛いなあと思っても、誰にも相談することができなかった。

毎日、聴覚の調子が変わるため、それを周囲に理解していただくことで、筆談やゆっくり話す等配慮してもらった。また、急遽病院に行かなければいけないときも配慮していただくことが多くあり、大変助かった。産業医もいるので、なにかあったときは多々頼った。

すぐに気持ちが塞いでしまったり舞い上がって過呼吸になったりすることに対して、周りの人は理解ができず「何1人でやってんの？」みたいな目で見られてしまい、とっても辛かったです。1人でそのような状況になった時にはトイレに駆け込んで、 安定剤を飲みました。

休職をした段階で解雇通告を受け、辞めざるを得なかった。

いろいろな意味で大きな会社なので、有給休暇や福利厚生はとてもいいと思う。ただ、精神障碍者に対しての配慮というのはない。

周囲に理解してもらうことが早く、本当に仕事がしやすく、他社よりも優れていると感じている。また、人間関係がよくプライベートで何度もあったので、とても良い会社に入って良かったと思った。

大企業な割には人間関係がよくなくて 上司が人の好き嫌いが激しい人が多く、 邪魔だなあと思ったら すぐに「転勤命令」が出たり「仕事は与えない」と言われたり「辞めてほしい」と言われたりして とても辛かったです。仕事内容はとてもやりがいがあって 自分にとても適していると思いました。

有給休暇が取りやすくリフレッシュ休暇があるので、長期の旅行にも行けますし、服装も自由で大企業なので安定しているところと、お給料が高く福利厚生も充実していた。完全週休二日制で比較的自由に動くことができた。

何かしらの障害を抱えている人は、そのことを隠さずにしっかりと入社前に伝えておくこと。

自分の障がいをしっかり伝えることは当たり前のことなので、不安にならず、積極的に伝えることは大事だと思う。

人間関係がとても悪く みんな人の好き嫌いがあり、 自分の病気のことをなかなか言い出せませんでした。

パワーハラスメントが多く、差別されることやいじめられることが多いこと。昇進の際にテストがあって受からないと昇給できないと、特に男性は転勤が多いことがマイナスポイントだと思う。なので、ずっと同じところにとどまるのは難しいと感じた。