出勤時間にフレキシブルに対応してくれ、通院のための早退にも理解を示し、承諾してくれている。 急な体調不良による欠勤にも、対応してもらえる。 お互いに、どのような勤務・給与体制にすれば納得できるか話し合いの場を設け、コミュニケーションがうまくいっているし、社長の配慮が細やかで助かっている。

電話・ＦＡＸ・メールからの問い合わせや資料請求に応対 ＦＡＸ・メールからの依頼により見積書作成 ＦＡＸ・メールから受注 ＦＡＸで商品出荷の手配 英国のサプライヤーに、メールで問い合わせや、商品の注文 英国から届いた商品の確認と、お客様への発送作業 納品・請求書の発行 売上高と仕入高の振替伝票の入力 帳簿の印刷 売掛金と買掛金の管理 月末の締作業と買掛金・売掛金の照合 備品の在庫チェックと補充 会社オリジナルの封筒の補充注文 お客様へのお茶出し。

がんから、うつ病まで発症し、いままでのように働けなくなった時は、社長も理解ができず、叱責されたり衝突したりしたことが多かったが、今は、どういう状況がつらいのか、なかなかすぐには治らないことなども理解してくれるようになり、勤務時間などに対して、お互い歩み寄ることができ、大変助かっている。

社長に社員が３名という小さな会社ですが、私以外はみな、情緒が安定しているので、アットホーム・ざっくばらんに接することができます。 社長は、大事なことには細かいけれど、そうでもないことには鷹揚で、結果さえよければ、その過程には、 あまり口出しせず、任せてくれる器の大きさがあります。

社長の後継者が、いまのところいないので、社長が働けなくなったら、転職を余儀なくされるかもしれません。ただ、タイミングによっては、社長の次女の方が、会社を引き継ぐ意志はあるようなので、その限りではありません。