上司・同僚ともに、とても親切な人ばかりで、私の症状を理解してくれて、一緒になって協力をしながら仕事をしてくれました。

やはり精神疾患というだけでまだ偏見の目があることと、友人からも職場に病気のことを伝えてもマイナスになるだけだと言われ病気のことを伝えられなかったことです。 また、職場のシフト提出条件に休日申請は月5回までとあり、沢山休日を取ってしまうことに罪悪感を感じてしまいそれがストレスでもありました。 私ではないですが職場仕事のできない人の悪口が大きな声で飛び交ったりすることもあり、またその対象の子に嫌がらせをする場面も見ており自分のことのように関してしまったためしんどくなってしまいました。

シフトを組む際に体調面を気遣ってくれる。

＜満足＞体調に波があるため、体調がすぐれない日は無理をしないで欠勤を認めてくれるなど、現在は週2日の勤務で自分のペースで働かせていただいている。

自宅から遠く、住んでいる町そのものが障碍者には優しい所ではなく、かなり気を遣って生活していかなければならないから。

コールセンターでお客様からの問い合わせ対応。

派遣で採用されている電話オペレーターの方の派遣契約書の内容をパソコンに入力したり、チェックしたりする仕事。

派遣でテレコミュニケーターの受信業務を６か月間従事。オムロンヘルスケアと云う、主に個人宅で、血圧計、体脂肪計、補聴器を購入後、ご質問がある方からの受信業務。 血圧計の使い方、腕帯の消費期限についてのご質問、補聴器の使用方法等。Eｒ表示が出るが、これの意味等。

コールセンターのオペレーターの研修。

総務・庶務 勤怠管理、データ入力、プログラム設計、作成。

何度か過呼吸を起こしてしまい、ご迷惑をおかけした事があるのですが、決して白い目で見ず出来る範囲で頑張っていこうという空気を作ってくれた。

＜配慮された点＞納期の無い仕事を与えていただき、自分のペースで仕事をすることができている。職場のメンバーはとても優しく接してくれ、病気に対する差別もなく居心地のよい職場であると感じている。

良かったところ：私は下肢障害なので、特別に１階の昇り降りでもエレベーターを使用しても良いという許可を得ました。またそれ専用のストラップを付与されました。 私は足の疾患からくる、「自閉症スペクトラム」もあり、元々物覚えが悪く、特別に健常者のOＪＴの時間を長く取ってくれました。 悪かったところ：先輩社員で私の物覚えの悪さに嫌味を言ってくる人がいた。

上司には持病のことを伝えていたが、業務上の特段の配慮はなかった。

＜配慮された点＞勤務時間、勤務内容 ＜配慮に欠けた点＞自分にも問題はあるがやや排他的と感じる人がいた。

てんかんの発作が起こりにくように職場のBGMを耳に残りにくいものにしていただきました。また発作が起きた時は、話しかけないようにしてくれていました。発作が起こっている時は、無理に動かしたり話しかけたりしないでほしいと伝えていた為。

同期の友達には病気のことを話していたため、就業中も大丈夫？などの配慮をしてくださったりしました。 ただ職場の上司やあまり接点のない方には話していなかったため、特に支援はいただきませんでした。

上司の方に、カウンセリングに近い形で、何度も相談に乗って頂いた。

体調が良くない日には代わりに仕事をしてくれたり、早退を勧めてもらったり、シフトについても希望通りに休みを入れてくれていました。連勤は3日が限界など。残業も免除されていました。

あまりにも症状がひどい場合は休んでいたが休むときに電話する時に出る人がいつもバラバラで出た人が病気をどのくらい知ってるのか分からないのでどこまで説明すべきか分からない。と言ったら病気の関係で休む時は部署の責任者の連絡先を教えてもらいそこに直接連絡して構わないと言ってもらえて少し気分が楽になった。 また、業務をあまり人と対応しなくてもいい業務の割合を増やしてもらったので自分のペースで出来る時間が増え精神的に楽だった。

すぐ横に病院があったので、調子が悪いときには会社のお昼休みを利用して病院に行かせてもらったりしました。 また、多くの人が働いているので、柔軟に対応してくれるところがお勧めポイントです。

休憩スペースにはファミリーマートの自動販売機やドリンクの自動販売機、テレビ、マッサージチェアがあり各々自由にのんびりと過ごしておりました。

幅広い年代の方々が勤務しているので、年齢の境なく皆平等に働ける。

以前から障害者雇用に積極的な会社なので、一人一人の障害者に対する配慮がとても行き届いている感じがしている。私も体調に合わせて自分のペースで働くことができているので、体調が不安定で復職をためらっている方にも安心してお勧めできる。

身体障碍者に対しては割と思いやりがある企業で、障碍者雇用にも熱くて私は一度障碍者専門の就職合同説明会で、この企業の人事担当者を見ました。食事を取る所は沢山あります。管理職も良い人達ばかりでした。

いろんな方が働かれていましたが、上司や一部の労働者の精神年齢が幼稚で、そのことに幻滅して辞めていく人や移動願いを出す人も多かったです。 質問や確認ごとの際になかなか来てくださらないということがあり、仕事の進捗に使用が出ることもありました。

特にはありませんが、強いて挙げるならば喫煙者が多くフロアが煙草くさいという点です。

マイナスポイントは特に思い浮かびません。障がい者の年齢も障害の内容も様々が、その人に合わせた仕事を任せてもらえる。時給は障害者雇用ということもあるのか比較的安いが、どのような障害であっても安心して働ける職場だと思う。

会社が、一番の繁華街から徒歩２０分位あるので、下肢障害の私は通勤に手間取りました。新人研修の資料は改定されていくので、ＯＪＴの先輩社員とは教わる事項で、違っていたり、先輩の方が古い事しか知らずそれが一番戸惑いました。

業務の性質上、お客様からのクレームも多く、ストレスがたまることが多いと思われる。また、車通勤の人には駐車スペースが狭い。