ソニー株式会社で障害者雇用、採用や病気のある方が働いた職場のマイナスポイントに関する口コミをご紹介。
就職、転職活動の参考にしてみてください。
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 | 40代 |
高層ビルのため、エレベーターのみの移動しかありません。そのため極度の閉所恐怖症の方は入社は、やめておいたほうがいいです。残業時間も多いので、時間が取れなく結婚を考えている方は、無理に近いと思います。
 | 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
急な仕事がいきなり入ってくるので、臨機応変に対応する力が必要になります。時々目が回ってしまうことがあるので、普段から体調に気を付けて、いつでも行動できるように準備しておくことがとても大切です。でも結果が表れればそれほど不満はなくなるので、楽しく仕事を続けられると思います。
| 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
健常者並みに仕事が降ってくるので、体を壊しそうになったら、早めにアピールした方が良い。 全く聞く耳を持たない職場なら迷わず転職をオススメする。
| 40代 / デザイナー・クリエイティブ |
デザインの現場でしたので、本来は非常に心を砕いて根を詰めて仕事をしなければならないところでした。しかし私にはそれが出来ないところもありましたので、他の方にしわ寄せがどうしてもあったかと思います。それが唯一のマイナスポイントかと思います。
 | 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
マイナスポイントは毎月上層部の方と面談があり、そこでの評価で昇給や昇進が決まるのですが、上層部の方に気に入られないといくら成果を上げても昇進や昇給ができない点が不満です。実力主義の方にはあまり向いていないかもしれません。
| 10代 / 事務 |
大手企業ですので行事が多いところです。交流とは言えど飲み会やイベントが頻繁にあるのでせっかくの休みの日に駆り出されることがあるのがマイナスだと感じます。
| 30代 / 軽作業 |
過酷な仕事内容の割りに給料が安い。寮を利用する場合、寮費が高い場合が多い。光熱費も給料からひかれるが、詳細が不明な場合が多いので、面接時に確認する。
ソニー株式会社の職場のマイナスポイントに関する口コミを書いた方11人の平均職場満足度
福井県
| 給与事項 | 月給制・年収：270万円以上 600万円以下・月給：180,000円以上 400,000円以下初年度想定年収＝180,000円×12ヶ月＋賞与3ヶ月（年に2回）※2年目以降賞与6ヶ月予定（2018年実績） |
| 平均満足度 | 2.0(Umbre調べ) |
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