株式会社バーニャカウダの障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
| 会社名 | 株式会社バーニャカウダ |
|---|---|
| フリガナ | バーニャカウダ |
| URL | https://bagna-cauda.co.jp/ |
| 本社所在地 | 東京都品川区上大崎２丁目１５番１９号ＭＧ目黒駅前２階 |
| 資本金 | 104,000,000 円 |
| 創業年月 | 2010年1月 |
施設はとても綺麗でフロアによってポップな雰囲気の内装だったり等、普通のオフィスとは違う雰囲気がお好きな方やテーマパーク等がお好きな方でしたらとても楽しめると思います。また、ウォーターサーバーや昼...
始業前には上司にあたる人間にのみ症状等をお伝えしており、体調不良でお休みを頂くことが多い可能性があることを伝えておりました。実際に働きはじめると、やっぱり月に2、3回は突発的に休んでしまうことが...
精神的な事でいうとかなり居心地が悪いです。周囲の気遣いは自分の希望するものではないという事がまずありますし、相手は相手で気配りで疲れるという様子を見せられることもありますし、病気自体が理解はされ...
とにかく病気のことを話しやすい環境があったことがよかったです。同期も上司も近くにいる小さな事務所でしたので、みなさんが病気のことを理解していてくれて、安心してお仕事することができました。
やはり、わかっているようでわかってもらえないことがストレスでした。何が悪いんだとか、どうすればいいんだとかそういう環境であり、かつ、環境が変わらないことが1番です。
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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