大東建託パートナーズ株式会社（旧：大東建物管理株式会社）の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
| 会社名 | 大東建託パートナーズ株式会社（旧：大東建物管理株式会社） |
|---|---|
| フリガナ | ダイトウケンタクパートナーズ |
| URL | http://www.kentaku-partners.com/ |
| 本社所在地 | 東京都港区港南２丁目１６番１号 |
| 資本金 | 1,000,000,000 円 |
| 従業員数 | 4369 名 |
| 創業年月 | 1994年7月 |
| 親会社名 | 大東建託株式会社 |
| 特例子会社 | 大東コーポレートサービス株式会社 |
| 関連会社の情報 | 求人募集ページへ 取り組みに関するページへ |
障害のあるスタッフでも能力を見て、力があるようなら少しずつ難しい仕事を任せていただけるようになりました。 そのため単純作業だけではなく、エクセルを使用した経理補助など、これまでに身につけた事務能...
私が就業していた会社は現在統合し名称も変わっているが、腰痛予防の研修等を行なっているとのこと。腰痛に悩む職員を大切にしてくれている様子が現在も就業されている方から聞かれる。
比較的自由に休憩が取れる職場だったので、仕事さえ決められた量をこなしていれば調子の悪い時に外で休んでいても怒られる事の無かった部分は良かったと思います。
女性、特に主婦が働きやすいかと思います。24時間営業のお店なので、短時間勤務でないと難しい時や深夜出勤でしっかり稼ぎたくなった時など、こちらの事情に合わせてどちらにでも対応がしてもらいやすいこと...
障害のあるスタッフでも能力を見て、力があるようなら少しずつ難しい仕事を任せていただけるようになりました。 そのため単純作業だけではなく、エクセルを使用した経理補助など、これまでに身につけた事務能...
比較的自由に休憩が取れる職場だったので、仕事さえ決められた量をこなしていれば調子の悪い時に外で休んでいても怒られる事の無かった部分は良かったと思います。
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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特例子会社とは、「障害者の雇用の促進及び安定を図るため、事業主が障害者の雇用に特別の配慮をした子会社」で、厚生労働大臣から認定を受けた会社を指します。
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