三井不動産株式会社の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
| 会社名 | 三井不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサン |
| URL | http://www.mitsuifudosan.co.jp/ |
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋室町２丁目１番１号 |
| 資本金 | 340,000,000,000 円 |
| 従業員数 | 19081 名 |
| 創業年月 | 1941年7月 |
| 特例子会社 | ファースト・ファシリティーズ・チャレンジド株式会社 |
| 障害者雇用の情報 | 取り組みに関するページへ |
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：300万円以上 500万円以下・月給：185,000円以上 310,000円以下※ご年齢、ご経験に応じて決定させていただきます。※平均年間賞与4ヶ月分 |
| 平均満足度 | 5.0(Umbre調べ) |
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1人で障害や病気に立ち向かうのでは限界がどうしても生じてしまうと思いますので、やはり障害や病気に理解のある会社の社風が見て取れる募集要項や面接の雰囲気が重要だと思います。
こちらの会社は無理な営業は絶対に行わず、困ってる人がいた時にお勧めするというポリシーの会社でした。なので正義感が邪魔することはありません。そこそこ強いメンタルを活かしつつ、そこそこ強い正義感が邪...
日曜出勤や残業が多かったのですが、その分給料はよかったと思います。 また自由に時間を利用できるので都合がよいと思います。 また社員割引で自動車の部品やアクセサリーを買えるので車好きにはもってこい...
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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特例子会社とは、「障害者の雇用の促進及び安定を図るため、事業主が障害者の雇用に特別の配慮をした子会社」で、厚生労働大臣から認定を受けた会社を指します。
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