オリエントシステム株式会社の病気、障害のある方の雇用情報

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オリエントシステム株式会社の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。

就職、お仕事をされた方の口コミ

項目一覧

職場の満足度

ID:6329
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うつ病の発症後は柔軟に対応してくれたのはとてもありがたかったのですが、それ以前はだいぶ精神的に重圧のかかる仕事を押し付けられていたように感じます。

企業や周囲からのサポート

ID:6329

会社は私の話を聞いた上で、配置転換を行ってくれました。配置転換前は客先に常駐しての仕事だったのですが、常駐しているスペースの環境があまりよくなく、また仕事内容も神経を使うものでした。 配置転換後は本社で業務を行うことになり、就業中に通院することを許可してくれました。また、病状を踏まえて、フルタイムからパートタイムのような勤務に変更してくれました。様子を見ながら徐々にまたフルタイムで働けるようにしていこうとサポートしてくれました。

職場のオススメポイント

ID:6329

基本的には客先に常駐して仕事をする会社で、常駐先の社風などが合っていたらしく、楽しく仕事ができる人もいました。また、発病後の対応については非常に親切でした。

職場のマイナスポイント

ID:6329

常駐先の社風などが合わないとかなり厳しいです。仮に合わなかった場合、精神疾患を発症するなどの大事にならない限りは、配置転換はあまり期待できません。

障害のある方の所属

  • 0
    同じ部署
  • 0
    別々の部署
  • 0
    いない

ピックアップ口コミ

うつ病は一度発症すると、働くのが非常に困難になります。また、精神科を受診し...

3.0
icon_human30代
オリエントシステム株式会社

うつ病の発症後は柔軟に対応してくれたのはとてもありがたかったのですが、それ以前はだいぶ精神的に重圧のかかる仕事を押し付けられていたように感じます。

会社概要

会社名オリエントシステム株式会社
フリガナオリエントシステム
URLhttp://www.orient-s.co.jp/
本社所在地東京都中央区銀座8丁目18番7号
資本金20,000,000 円
創業年月1959年6月

オリエントシステム株式会社の

ソフトウェア/ハードウェア開発で病気、障害のある方が働いている企業

株式会社コンピュータマインド

4.0

ピックアップ口コミ

小さい企業なので休むところはありませんでしたが、サーバー室があったのでそこに横になったりしていました。

コグニティ株式会社

3.0

ピックアップ口コミ

完全在宅で、作業は個人の裁量に任されているため、自分のペースで作業ができる。

メディアテック株式会社

1.0

ピックアップ口コミ

小さな会社なので、障害の程度が軽く健常者と変わらない労働が可能な方であれば、仲間に入れれば居やすそうな会社だった。

#障害者雇用
ソフトウェア/ハードウェア開発の企業一覧

東京都で病気、障害のある方が働いている企業

麒麟麦酒株式会社

2.0

ピックアップ口コミ

特にオススメな事は一切ないです。競合他社とのくだらない商品合戦に巻き込まれてました。

社会福祉法人同愛記念病院財団

3.0

ピックアップ口コミ

病院という場所柄、自分の身に何が起こっても何とかしてくれるという安心感はあった。

メルパルク株式会社

3.0

ピックアップ口コミ

会社全体が病気などに理解があり、温かい会社です。しっかりと話を聞いたうえでできる仕事を割り振ってくださいます。 また、部署が多いため自分に無理なく働ける部署に異動することができるのもいいポイント...

#障害者雇用
東京都の企業一覧

うつ病の方が働いている企業

麒麟麦酒株式会社

2.0

ピックアップ口コミ

特にオススメな事は一切ないです。競合他社とのくだらない商品合戦に巻き込まれてました。

フジフーズ株式会社

3.5

ピックアップ口コミ

工場なのである程度は他人と話しますがほとんどは自分の作業に集中できるので心が安定しやすいです。 余ったスイーツやパンを低価格で買えるのでモチベーションにもつながります。

アイドゥー株式会社

2.0

ピックアップ口コミ

子ども達のためにきっかけを作る仕事であるため、やりがいはあると思います。また仕事の功績のよって教師であったり教科書制作であったり、自分がやりたいことをしやすい環境でグループ会社内での移動が可能な...

うつ病の企業一覧

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よくあるご質問

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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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