事業所の教育環境が不十分だし、人手不足だからしょうがないとは思うが、自信のない仕事をやらされて、利用者さんと同僚の叱責に悩んだから。

デイサービスの部門でヘルパーをしていて、身体介助や食事介助や入浴介助をしていた。

自分のような介護の初心者に対して教育環境がなっていない。自身の事業所での事故などの事例などを軽く座学ではやってはいるが、自分としては実務でもう少しやってほかった。人手不足だから数日で自信のない仕事につかせるのが事故のもとだと思うから。

オススメポイントはありませんが、介護経験者であればスムーズに仕事はできると思います。自分のような初心者はオススメはしないです。ただ残業はなく定時に帰れるので、その点は良いと思います。やはり利用者さんも老人が相手なので老人が好きで、例えば叱責されたりしても、気にしない主婦や若い人はいいのではないかと思います。

さきほどから言っていますが、教育環境がなってない点、特養の部署はわかりませんが、自分のいたデイサービス部門では、そこの責任者は優しすぎるのか利用者さんにはすぐ対応するが、働いているヘルパー間のトラブルにはあまり積極的ではないし、休みの申請にしても人が足りなくなるのが分かっていても許可したりと、よくわらからない。