基本給と出来高払いの社員がいる、給料が10万円前後違う。 休憩時間が少ない。 休日が少ない。 休日出勤が多い。 障害があっても普通に仕事。

休みが少ない、休日出勤が非常に多いし働きの割に給料が少ない残業休出によって給料がまちまちになる。

車での顧客の所に回収作業、ヤード内作業古紙の選別プレス作業。

古紙段ボール回収、製造。

休日が少ない。 休日出勤が多い。 休憩時間が少ない。

自分は障害者ではないが、うちの会社は多少の障害者でも最低限出来れば使ってくれる部署があります。中国人でも正社員として迎えたりその辺は社長は面倒見良いですね。

うちは本社は栃木県にあります。事業所は東北～沖縄、海外は韓国にも事業所があります。仕事の性質もあるかと思いますが？かなりの高年齢でも自分がやる気あって出来れば関係なく使ってくれます。やる気さえあれば若者、年配者関係なく接してくれます。

うちの会社はとにかく休日でも、先方が稼働していれば訪問しなければならないので非常に休日出勤が多いです。とにかく休みは少ないので休みを求めるので有れば勤まらないと思います、休みが少ない上に肉体労働なので体力無いと無理かな。