株式会社チャイルドケアサポートの障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
色々な家庭状況を考慮してくれるので働きやすい。またパートが多いので作り物等は分担してもらえる。会議等では発言がしやすいので、みんなから沢山のアイデアや改善点が出て一体感を持って運営していると思う。多少の行事等はあるが、それぞれ分担しながら進めて行くので、残業をすることはない。
子育て世代の人たちが多いので、急な休みがあったり、正社員が少ないので書類作成の負担は少しかかるかもしれない。毎日フルで働くと思ってる人にはしわ寄せと感じてしまう部分があるかもしれない。また給料が安いので、体力気力勝負の中で割に合わないと感じるかもしれない。
 | 30代 / 教育業 |
| 株式会社チャイルドケアサポート |
時間的に短いので体に負担も少なく、体調が悪い時は休みやすい。 人間関係も悪くない。
| 会社名 | 株式会社チャイルドケアサポート |
|---|---|
| フリガナ | チャイルドケアサポート |
| URL | https://childcaresupport.jp/ccs/ |
| 本社所在地 | 東京都足立区南花畑２丁目１５番１７号 |
療育施設のためお子さんとお母さんのお手伝いが主なことだと思います。兄弟児の託児なので保育士資格のある方のサポートとして入っています。保育士の資格がある方は是非ともお願いします。働くママが多いため...
飲み会などは少ないし個人主義な人が多いので、人との関わりがあまり好きではない人は気楽かもしれない。その分、1人にかかる仕事の割合が多いし、皆が違う仕事をしているので、助け合ったり出来ない面がある...
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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