株式会社信玄食品の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
| 会社名 | 株式会社信玄食品 |
|---|---|
| フリガナ | シンゲンショクヒン |
| URL | https://www.shingen-foods.co.jp/ |
| 本社所在地 | 山梨県甲州市塩山藤木１８７０番地 |
| 資本金 | 30,000,000 円 |
| 従業員数 | 60 名 |
| 創業年月 | 1968年1月 |
外資系の企業ですが、日本での歴史は100年を超えているので、一般に考えらる外資系の気質は強くなく、日本企業的な部分も多く感じられます。 とはいえ、企業ブランドの印象から多くの従業員が従事している...
障害者に対し物凄く配慮をしてくれる。難しい仕事を無理にさせられなくて済む。 人間関係がとてもよく、親身になってよく相談に乗ってくれた。 障害者に対して物凄く理解のある会社だった。 毎年経営コンサ...
クローズなので会社自体からは配慮は一切なし。 障害者であることを隠しているので「元気なフリ」をし続けるのはやはり辛い。 正規雇用ではないので、通院日や体力面を配慮してシフトを組むことができる...
何でも話ができる社風で、アットホームな会社です。突発的な事が起きても話を聞きながら落ち着かせてくれる様な会社です。 分からなくても、理解できるまで丁寧に何回も教えてしてもらえるので、安心して就業...
よくもわるくもドライな感じ。 システマチックなルールを採用していて、そのルールを逸脱しなければ快適に過ごせる。 配慮もしっかりとしてくれる。ただ、給料はよくない。昇給もそんなにない。これは健常者...
視覚障害があり、苦手なことや出来にくいことを相談したら、周りの方々がやり方や苦手なことを一緒にやりやすくするように考えたり、工夫してくれます。体調が悪いときは気づいてくれて、声をかけてくれます。...
よくもわるくもドライな感じ。 システマチックなルールを採用していて、そのルールを逸脱しなければ快適に過ごせる。 配慮もしっかりとしてくれる。ただ、給料はよくない。昇給もそんなにない。これは健常者...
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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