独立行政法人国立青少年教育振興機構の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
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会社名 | 独立行政法人国立青少年教育振興機構 |
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URL | http://www.niye.go.jp/ |
本社所在地 | 東京都渋谷区代々木神園町3番1号 |
女性だから掃除と、お茶くみが必須と言うわけではなかった。 男女間の出世に差が出ることもなく、仕事次第で女性も上に上がることが出来た。 そこには年功序列もなく、やる気の有無と結果で正当な判断がされ...
アットホームで上下関係やノルマなど競争感覚を意識するような職場ではない。規則を準じている。互いに声をかけやすいのがよい。 職場の特徴として毎年係長級以上の職員が大量に異動するなど入れ変わりが激しい。
社風が自由闊達で、上下関係が柔軟で相互理解に基づいた協働を重視する職場だった。自発性を重視して権限の委譲がダイナミックに行われていた。少人数でチームを組んで行う業務が多かった。親会社との連携が緊...
健常者か身体障害者で、よく言えば家庭的、悪く言えばプライベートまでズケズケ踏み込んできて、他人に対する差別的発言を聞くことが平気で、さらに異動も残業や休日出勤も多くても平気なら、一応は東証一部上...
アットホームで上下関係やノルマなど競争感覚を意識するような職場ではない。規則を準じている。互いに声をかけやすいのがよい。 職場の特徴として毎年係長級以上の職員が大量に異動するなど入れ変わりが激しい。
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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