エヌビーエス株式会社（旧：名古屋ビルサービス株式会社）の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
| 会社名 | エヌビーエス株式会社（旧：名古屋ビルサービス株式会社） |
|---|---|
| フリガナ | エヌビーエス |
| URL | https://n-b-s.co.jp/ |
| 本社所在地 | 愛知県名古屋市栄３丁目５番１号 |
| 資本金 | 50,000,000 円 |
| 従業員数 | 1603 名 |
| 創業年月 | 1939年12月 |
面接の時点で障害がどういったものか、どのような配慮が必要かを質問され、それを踏まえて「このような仕事があるけど、どの程度までならできそうか」ということまで聞いてもらえたので障害への配慮が期待でき...
ほぼ外見は何でもOK、内勤なので服装も自由。タトゥー、ピアス、ネイルですらOK。履歴書も持参するが入力しかないのでパソコン入力さえ出来れば資格とか必要なしで採用される。
鬱病の経験もあり、上位者に報告したところ、翌日が有給消化で長期休暇を頂けた。早期対応に優しさを感じられ、上位者のお陰で今現在も仕事を出来ていると思う。
入社時に「業務量の調整が必要」と伝えてあるため、残業が多く発生した日は直接上司から「明日でいいからもう帰って大丈夫」と声がけをしてくださること。
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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