特定非営利活動法人ホールドの病気、障害のある方の雇用情報

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特定非営利活動法人ホールドの障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。

就職、お仕事をされた方の口コミ

項目一覧

職場の満足度

ID:9512
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施設利用者に関する記録を毎日つける等の事務的な業務は健常者・障害者関係なくフォローし合う精神が職員全体に見られた。ただ、忙しいのが当たり前の様な雰囲気があり、気軽に相談はしにくい印象だった。

仕事内容

ID:9512

施設利用者の送迎と施設内での生活支援を担当。その他の空いた時間に施設で作って売り出している弁当類の盛り付けをしていた。

給与について

配慮について

ID:9512

腎不全のため週3回、透析に通わなければならないので当該日には午前中のみ出勤という形で時短勤務を設けてもらえた。また、透析の翌日には通常の時間での出勤は厳しいだろうとの配慮から出勤時間を少し(30分程)ずらしてもらっていた。

職場のオススメポイント

ID:9512

自分の障害や健康状態によって時短勤務や休みの申請がしやすいことと、職員の数が少ないので顔と名前は覚えやすかったこと。

職場のマイナスポイント

ID:9512

職員の数が少ないので、自分が受け持つ業務が多岐にわたることと、求人票と実際の出勤時間が違う(早くなる)ことがあげられる。これらは面接時には説明がなかった。

障害のある方の所属

  • 1
    同じ部署
  • 0
    別々の部署
  • 0
    いない

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icon_human30代 / 医療・介護・福祉
特定非営利活動法人ホールド

施設利用者に関する記録を毎日つける等の事務的な業務は健常者・障害者関係なくフォローし合う精神が職員全体に見られた。ただ、忙しいのが当たり前の様な雰囲気があり、気軽に相談はしにくい印象だった。

会社概要

会社名特定非営利活動法人ホールド
フリガナホールド
本社所在地山形県酒田市東町1丁目20番15号

特定非営利活動法人ホールドの

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特定非営利活動法人こぐまくらぶ

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親身になってくれて配慮もしてくださるので、初めから無理せず素直な気持ちで配属先の施設を選んだ方が良いと思う。

#障害者雇用

三重県庁

2.0

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気持ちが安定することが大切。時期をみて、続けられるかとか悩みを聴いてほしいです。このようなときはこういう対応するというルールを決めたほうがいい。

#障害者雇用

東京国税局

2.0

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自分に限らず、体調が悪くなったらすぐに休むように言われていました。心療内科に行って診断書が出されたらすぐに休職させてもらえていました。

#障害者雇用
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山形県で病気、障害のある方が働いている企業

株式会社山形グランドホテル

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ジョブコーチを受け入れてくれました。おかげで、発達障害で苦手な新しい環境への適応がスムーズにいったと思います。また、たまに「心配事はないか」と声をかけてくださるのが大変ありがたかったです。相談し...

#障害者雇用

精英堂印刷株式会社

2.0

ピックアップ口コミ

完全に隔離されたこたつのみの和室の休憩室があり、悲しい時や不安がこみ上げた時はそこでいつも泣いていた。

有限会社アドバンビル

1.0

ピックアップ口コミ

特にありませんが、自分のペースで仕事ができるので、助かっています。とりあえずこの職場で働こうと思います。

山形県の企業一覧

腎不全の方が働いている企業

株式会社スズキヤ

1.0

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配慮は全くなく、人間関係が悪い、会社は見て見ぬふりだった。

有限会社白井センター

4.0

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とても家庭的で働きやすい職場。 会社からの押し付けの荷物ではなく従業員の意志を尊重してくれる。

#障害者雇用

株式会社ゴルフパートナー

3.0

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小売りの中では単価が高いこともあり給与待遇は比較的高め。

#障害者雇用
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身体障害の方が働いている企業

合同会社SATSUMA

4.0

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スタッフ全員が障害のある人の立場を守ろうとして下さるけど、決して上からではなく一緒に仕事をする仲間として受け入れてくれることが感じられる。 特に社長の熱意は高く、常に自分たちに合う作業がどんなも...

#障害者雇用

ANA成田エアポートサービス株式会社

1.0

ピックアップ口コミ

見た目で判断されていたので、全く配慮される事はありませんでした。 仕事内容一つしても、教えてくれる事もなく、聞いても自分でやるんだよ、でした。

#障害者雇用

株式会社関西丸和ロジスティクス

1.0

ピックアップ口コミ

物流倉庫での勤務経験はありますが、その会社の業務は初めてです。何がどこにあるかも知らないのです。 何か問題が起こってから、実は◯◯でと後から言われる(教えられる)ことが多かった。 例)屋外で空箱...

#障害者雇用
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