株式会社オハラの障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
![]() | |
会社名 | 株式会社オハラ |
---|---|
フリガナ | オハラ |
URL | http://www.ohara-inc.co.jp/ |
本社所在地 | 神奈川県相模原市小山1丁目15番30号 |
資本金 | 5,855,000,000 円 |
従業員数 | 1586 名 |
創業年月 | 1944年2月 |
会社全体で、障がい者の法定雇用率を上回って就業人数を確保しようと力を入れている。できるだけ、定着して働いて頂けるように、障がいの程度に合わせて、各職場で受け入れ態勢を整えている。就労して頂ける方...
社員のことを大事に思っている会社だと思います。体調管理を一番に考えているので、少しでも体調が悪いと無理をせず休むように言われています。待遇面も今までの中で一番良いと思います。職場ができたばかりな...
今は移転したため車通勤ができないが、移転前は車通勤で家から30分ほどで会社まで行けた。 また、離職率が非常に少なくまたそれぞれ専門性が高かったので異動も少なく和気あいあいとした職場である。 ...
仕事をしなくても首にならないと開き直り、上司の命令は聞かず、仕事をしないで帰るべきです。 そうしないといくらでも仕事を与えられて心身に障害、病気を負い、人生が終わっています。 1部上場企業だから...
やはり、教育ということでやりがいはある。生徒とともに自身も成長できる。日々同じ繰り返しではなく、行事や四季の流れ、入学、卒業など節目の行事もあり、退屈しない。生徒は毎年変わるので、年々リフレッシ...
公的機関であったので、規律・時給・時間などに関してはきっちりしていた。 有給などもしっかり取れたこともよかった。 労働基準に従ってモデルにならなくてはいけない部分もあって、しっかりはしていた。 ...
私の勤めていた部署が残っていればという仮定でお話をさせていただくと、休憩室がかなり広く、スタッフが密集するようなことがなかったため、気持ちに余裕ができる休憩室でした。
アンブレは病気、障害のある方の企業で働いた口コミをもとに、企業の評判、働き続けるコツ、口コミ評価の高い企業の求人情報が閲覧できるサイトです。
障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
詳しくはこちらから
企業名や都道府県、職種、業界、疾患名、障害名といった条件で探す事ができます。
検索をご希望の方はこちらからご利用下さい。
UMBRE(アンブレ)はネクストワン合同会社が運営しています。より詳しい内容を知りたい方は、
当社HPを御覧ください。
UMBRE(アンブレ)にログインいただき、サイト右上の会員メニューから行うことが出来ます。
メルマガの配信停止については、会員メニューの「メール配信停止」から、退会のお手続きについては、会員ページ下部から行うことが出来ます。
会員ページはこちらから
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
作成された全ての口コミにスタッフが目を通し、弊社の定めるポリシーに則り公平に審査しているため、やらせやウソの情報がございません。
リアルな声からあなたにあった企業、働き方、働く知恵を見つけてください。