株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行)の障害者雇用、採用や病気のある方のお仕事環境をご紹介。病気・障害のある方の口コミから、仕事内容、給与、どのような配慮を受けられたかなどを掲載しています。就職、転職活動の参考にしてみてください。
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会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
URL | http://www.bk.mufg.jp/ |
本社所在地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7番1号 |
資本金 | 1,711,960,000,000 円 |
従業員数 | 33524 名 |
創業年月 | 1919年8月 |
親会社名 | 株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ |
関連会社の情報 | 取り組みに関するページへ |
みんな優しいいつもお世話になりっぱなしで、特別な収入がある場合は、迷惑をかけるので 重たい障害のある人は無理に働かないほうがよいと思う。自分でそこそこできる人でないと 給料泥棒のようです。2年間...
以前の勤務先にオススメポイントはありません。今の職場では、親切な人が多く、和やかな職場でよかったです。体調が悪くなることがなく、煙草や柔軟剤、化粧品などで体調を崩すことに関しても理解があり、イヤ...
病気に対する理解があり、トイレに近いところに座席を配置してくれたり、体調が優れなかったりする時も暖かく見守ってもらえたところです。
営業さんなどは、能力の歩合性だし、やる気のある人は伸びる会社だと思います。 自分は10年ブランクがあって、事務職は無理かな?とおもっていたけど、採用されてよかったと思ってます。できれば、定年まで...
一日の勤務時間が6時間半で、その時間を超えて働いた場合、その超えた時間分を後日の勤務終了時刻から早めて作業を切り上げておくことができるというところです。時には、車でお迎えして客先で作業をする機会...
在職中の印象的なエピソードを書きます。 ①正規職員が飲み会の席で住民に対するネガティブな発言を言っていた。 ②配属された部署の中に自分の他に障害をお持ちと思われる方がいたが、その人に対する噂...
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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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