サービス/外食/レジャー系の病気、障害者がお仕事されている企業一覧

実際にお仕事をされた方の口コミから、オススメ、評判のよいサービス/外食/レジャー系の企業をご紹介。障害者雇用枠、採用での働き方も掲載中!転職、就職の参考にしてみてください。

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株式会社トリドールD&I

4.0

ピックアップ口コミ

1時間ごとに休憩を取らせて頂いた。 朝7時〜11時ころまでの短時間のパート職。

医療法人社団医聖会

1.0

ピックアップ口コミ

ジョブコーチに入ってもらい、障害特性上のサポートをお願いしたが、職場の理解は得られなかった。 自分で努力して改善するしかなかった。

#障害者雇用

医療法人堅田病院

2.0

ピックアップ口コミ

障害があると言いにくい(言えなかった)病院系列だが、医者や、看護師は強いので頑張れと言われてきつい。

株式会社エス・エム・エス

1.0

ピックアップ口コミ

体調不良の際は救護室があること、通院休暇が年6日与えられて平日でも通院がしやすいことです。

#障害者雇用

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株式会社JR東日本運輸サービス

2.0

ピックアップ口コミ

言葉で伝えられるより書面にして誰にでもわかるように、全員が確認できるよう仕事の変更、やり方などマニュアルを作っていました。

社会医療法人新潟勤労者医療協会

2.0

ピックアップ口コミ

部署により上司の対応が代わり、病気が進んだ時の上司による言動がきっかけで、一年半傷病手当金を貰いながら復帰を目指しましたが元には戻らず退職になりました。

#障害者雇用

医療法人心々和会(旧:医療法人佐世保同仁会)

1.0

ピックアップ口コミ

入職したとき、意見書、診断書、個人トリセツを提出したのだが、時間もやれる時もないとみてくれなかった。

KYODOU株式会社

3.0

ピックアップ口コミ

警備の仕事で現場の地図を例えば5か所や6か所ほどの道を覚えることが苦手で所長に相談して、なるべくは現場は2か所または3か所ぐらいになることが多くなりました。ときどき4、5か所になることもあります。

株式会社ダイナック

1.0

ピックアップ口コミ

体調不良で休んだり遅れたり早退することに関しては割と寛容だったと思います。

#障害者雇用

NPO法人life プロップ佐賀

1.0

ピックアップ口コミ

管理責任者は配慮も対処も何もしませんでした。無責任だと感じ、離職しました。

#障害者雇用

ひたちなか市立市毛小学校

2.0

ピックアップ口コミ

体調悪くトイレに行ったらさぼりと言われた。 休むと次の日に、色々と聞かれる。

株式会社しまなみ

2.0

ピックアップ口コミ

食器洗いだけの日のほうが多かったので、始めて肋間神経痛痛めてしまいましたが、一緒に働いている1人位の人にしか言ってませんでした。

社会福祉法人薄光会

1.0

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福祉業界なので、蹴られても髪の毛を引っ張られても、胸を触られるなどの嫌な行為を受けてもそもそも泣き寝入り。相手の方が障害が重いので我慢するしかない。

株式会社マスミフードサービス

4.0

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脳機能障害の症状で記憶障害が起こり、物忘れが起きてしまい、通院配慮は頂くことができました。

社会福祉法人わおわお福祉会

2.0

ピックアップ口コミ

現場ではどのようなことが苦手だったり、困っているのか聞いてくれました。

富士屋ホテル株式会社

5.0

ピックアップ口コミ

担当者が細かく話を聞いてくれた。 私の人に過敏なところ、多分HSPの部分が明らかになった。 しばらくは医師から働かないようにと診断書が出ました。 数年たって、今、医師が環境が良ければ働けるだろう...

#障害者雇用

合資会社こころいろ

2.0

ピックアップ口コミ

一般就業につながる仕事を一切していない。 誰でもできる仕事をやらされていると感じた。

#障害者雇用

社会福祉法人有磯会

5.0

ピックアップ口コミ

医者からは無申告でも良いと言われていたので、無申告入社したが、コロナ注射の際に、事前診断で相談をするとグループ管理者の人に気づかれた。しかし、公表内容レベルなど上司などと相談、労働時間の配慮の約...

#障害者雇用

株式会社アルク

2.0

ピックアップ口コミ

舌の腫瘍という珍しい症状なので、他言はしないで欲しいと要望。 4年経った今、かなり噂が広まっている。 業務内容、現場配置にも配慮は殆どない。

サービス/外食/レジャー系で働いたことのある1719人の方が勤める職場の平均満足度

3.0

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掲載元:dodaチャレンジ

三谷商事株式会社

福井県

給与事項月給制・年収:270万円以上 600万円以下・月給:180,000円以上 400,000円以下初年度想定年収=180,000円×12ヶ月+賞与3ヶ月(年に2回)※2年目以降賞与6ヶ月予定(2018年実績)
平均満足度2.0(Umbre調べ)

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障害者雇用とは、障害者手帳をお持ちの方が応募できる採用枠です。障害をオープンにすることからオープン就労、障害者雇用枠などということもあります。それに対し障害者雇用枠以外での就労を「クローズ就労、一般雇用、一般枠」などと言います。口コミには障害者雇用で働くことのメリットやデメリットも記載されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
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