病気、障害者のある方が飲食で働く企業一覧

実際に飲食でお仕事をされた方の口コミから、オススメ、評判のよい企業をご紹介。障害者雇用枠、障害者採用での働き方も掲載中!。転職、就職の参考にしてみてください。

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株式会社コムライン

満足度3.03.0

ピックアップ口コミ

仕事内容の調整をきちんとしてくれます。また、体調面のサポートもしてくれて、体調が悪い時はきちんとお休みが貰えます。

#障害者雇用

株式会社コウベエムズカンパニー

満足度3.03.0

ピックアップ口コミ

アットホームな会社で服装や髪型も自由、福利厚生もしっかりしている。給与も平均以上です。平均年齢も若く、アルバイトとの距離感もない。

株式会社オーイズミダイニング

満足度1.01.0

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給料は探してた中で高い方。 世話好きな人がいて、周りからは疎まれがちだが色々教えてもらえる。

イオン北海道株式会社

満足度4.04.0

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障害も健常者も関係なく働けるところ。配慮してくれたら、きっと甘えて自分がだめになったと思う。殺伐とした職場だけど、仕事に集中できる。

#障害者雇用

株式会社日本保育サービス

満足度3.03.0

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保育園業界にしては規模が大きく、福利厚生がしっかりしている会社だと思う。 その為、ある程度人員が不足すると他園からの応援がある為休める。

社会福祉法人春風会

満足度4.04.0

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調理や盛り付けなど色々な仕事があります。私自身、料理をするのが好きなので、そのような方はおすすめです。メニューも色々あるので自宅でも作ってみようと思うものもあります。料理好きにはおすすめです。

社会福祉法人中都

満足度3.03.0

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開設直後の老人ホーム施設。委託ではない体制の職場なので、調理面においては縛りが少なく、割合自由奔放に作業ができている。

株式会社ボントレ

満足度4.04.0

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モーニングがあるため朝の出勤は早めだったりもしますがその分帰れる時間も早いため、仕事終わりに予定を入れることも出来るし、何より人間関係に悩むことがありません! 今までは必ず人間関係で悩んできた私...

株式会社松屋フーズホールディングス(旧:株式会社松屋フーズ)

満足度3.03.0

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若いうちから責任を持って管理者として、リーダーシップを発揮する場を与えてもらえます。始めは年商数百万円から、年商数十億円を任せてもらえるため、非常にやりがいを感じ、達成感も味わえ、給料もそれなり...

株式会社堺ファーム

満足度4.04.0

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牧場なので沢山の動物園がおり、色々と触れあれる。 また花がシーズン毎に咲きほこっており楽しめる。 体験教室が充実している。

株式会社ティ・ジョイ

満足度1.01.0

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オススメポイントはない。激務のわりに給与は低い。入社するつもりなら、正社員で入社するよりバイトから入って様子を見たほうがいい。

大和製衡株式会社

満足度3.03.0

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特に無いです。 むしろ、障害をもっている方にはオススメできません。 設備も古く、以前からいるパートさんは[どうせ、早く辞めるだろう。]や[若い子はこれだから]や[一度言ったらちゃんとして]など言...

テーブルマーク株式会社

満足度5.05.0

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時短勤務で対応してもらえたり、静養室を準備してもらえたりしています。

#障害者雇用

株式会社ビーファイン

満足度4.04.0

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会社全体が和気藹々としていて、なんでも話せる環境がありました。年齢層もみんな近かったのもあったので、なおさらそう感じたのかもしれません。

株式会社王将フードサービス

満足度3.03.0

ピックアップ口コミ

その店舗でのオリジナルのメニューをまかないで食べることができる点については非常に満足でありました。

ボンジュール・ボン株式会社

満足度4.04.0

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ここは5人しかいないのでみんなで仲良くやろうという意識が強かったです。

学校法人愛知医科大学

満足度5.05.0

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従業員の方が優しいのでお仕事を行いやすいところが良いところです。

株式会社あぶらや燈千

満足度4.04.0

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とにかく従業員の方が皆、気さくで優しかったです。 女将や社長も穏やかで、従業員のことをいつでも配慮し、「最近調子どう?」と個別に声をかけてくれたり、たまにお菓子をくれたりなど、皆を気遣ってくだ...

ユニー株式会社

満足度4.04.0

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仕事内容はパートやアルバイトの延長みたいな内容でしたので正直、誰でも出来るレベルでした。ネックなのは接客対応くらいです。

株式会社パパベル

満足度2.02.0

ピックアップ口コミ

パン職人やパン屋さんは朝から晩まで、ともに肉体労働。みんなが体育会系で、元気が良い。最初は戸惑ったが、今はその元気を自分ももらっている。お客さんが喜んで食べてくれる姿を想像しながら、少しでも尽力...

#障害者雇用

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