![]() | 40代 |
不安障害、ADHDの方が実際に株式会社レソリューションで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。不安障害、ADHDの影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
携帯の販売では、覚えるのに約8ヶ月かかりクビ寸前でした。が、諦めることなく頑張っていると、量販店での売り上げが上位になり、自分が変われば周りも変わりました。また、結婚退職でしたが、スタッフ1人1人から500円を集めお祝いを頂きました。嬉し過ぎて、涙が溢れる日々でした。
人と接する事が好きで、主に接客販売のお仕事に従事して来ました。 覚えるまでの時間が他の方より遅いので、人の3倍努力し、覚えてしまえば早いです。自他共にです。
別々の部署で働いてる
派遣社員としてディーラーでの洗車業務でしたが、障害の配慮は、隠して下さいとのことで、契約期間を機に退職しました。熱中症気味にもなり…。
精神手帳2級(不安症)、大人の発達障害(ADHD)。
大変かもしれませんが、なるべくなら、就労中に転職活動をした方が、採用の確率は高いです。
![]() | 50代 |
株式会社ゆで太郎システム |
事故に合い1ヶ月半ほど休み、その後まだ治療中でしたが仕事にでたら、週50時間以上毎週仕事をさせられ、それが1ヶ月続き体調を崩してしまいお休みしたら、上司から休み過ぎという理由で退職届を書く様に仕...
![]() | 40代 |
その他_その他 |
誰にも仕事についての相談ができず、上の人からは、分からなくても自分で調べてできるようになるもの、と言われいっぱいいっぱいだった。
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
イオン東北株式会社(旧: マックスバリュ東北株式会社) |
上司の理解がない。会社自体がそのような形態。業務過多。
![]() | 20代 / 販売・接客・サービス |
イオンマーケット株式会社 |
面接時に自分の難病のことについてお話し、結果は落ちると思っていたところ採用され、理解してくれているのだと思いました。だが実際慣れないことでの持病悪化で、上司に自分の難病のことを伝えると「この仕事...
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 / 軽作業 |
山崎製パン株式会社 |
仕事先では少しイレギュラーな出来事等にもうまく対応できていると褒められたりもしたが、やはり自分自身見過ごしたりしてミスした時にはすごく怒られることがあった。その怒られることがあった日はひどく落ち...
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
株式会社コスモ・パワー |
段取りが上手くいってなく、よく今日出荷だから何時までに検査して等の要求があった。人事異動も頻繁にしており、全く作業の仕方が分からないところに配属された時に詳しい作業の仕方もあまり教わらず、研修期...
![]() | 20代 / 販売・接客・サービス |
医療・福祉・介護_その他 |
とにかくスタッフが楽しく、理解してくれていたので良かった。休日も皆でバーベキュー等をしたり、ご飯に行ったりしていた。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
會澤高圧コンクリート株式会社 |
調子が悪い時等、話を聞いてくれるような人もいたが、障害のことを理解してくれず、怒鳴ってくる人もいたため。
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
東都クリエート株式会社 |
体調に合わせての出勤だったが、急な休みにも対応していただけて満足している。
![]() | 40代 |
パーソルテンプスタッフ株式会社(旧:テンプスタッフ株式会社) |
自分の特性に向いていたため、業務の習得が早く出来た。年々スキルアップすることが出来た。
![]() | 40代 |
東京国税局 |
マルチタスクが多く、パニック状態になることが多かったです。作業しながら電話応対や窓口業務をやったり、ケアレスミスも多かったり、パワハラを受けて倒れてしまいました。周りのフォローもなく孤立無援状態...
![]() | 40代 |
草津電機株式会社 |
回路設計(補助含む)を2年程度。 ミスやコミュニケーションエラーの蓄積、企業風土や業務環境の相性の不一致。 などなどが原因として、自身の評価が下がり、仕事を任せれれなくなる。 その後、事務的な職...
![]() | 20代 |
株式会社DSR(旧:株式会社大和ソフトウェアリサーチ) |
2回昇進したが、鬱になった2年後に新入社員まで降格させられ、残業もそれなりに必要。上位職の人から助言を求められるようになっても、寛解しても2度と昇進できなくなった。
![]() | 30代 |
株式会社S・S |
良い点→雑貨屋では自分の過眠症のことしか伝えていませんが、周りの方にとても優しく教えていただき、また休憩時間で睡眠が必要なため、多めに取らせていただいているので休み時間の配慮だけはしていただいて...
お住まいの地域限定
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![]() | 30代 |
株式会社夢デザイン総合研究所 |
自分が行った業務について、依頼者である先生方や子供たちから喜んでもらえることが直接的にわかりそれが励みとなりました。
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東京水道株式会社(旧:株式会社PUC) |
おおむね事前に言われていた仕事通りの仕事で、それ以上も以下もない。本人が希望しない限りは残業もない。
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医療・福祉・介護_その他 |
指導員はごくたまに顔を出すだけで、基本的に不在でした。専門知識を持つ利用者が指導員の代わりになっているというあり得ない状態です。 それでも真面目に働いて工事関係の資料作成は専門用語を確認しながら...
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株式会社神戸屋 |
採用時から働き始めるまでに障害についての話し合いが一切なかったのでとても不安なまま就業を開始した。誰がどの程度私の障害について理解してくれてるのかも分からなかった。履歴書に添付した書類の合理的配...
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イー・ガーディアン株式会社 |
体調が安定せず欠勤が続いたが、会社からのフォローは全くなかった。 一度会社と話合いになり障害を打ち明けたものの、これと言って待遇は変わらなかった。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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