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てんかんの方が実際に千葉都市モノレール株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。てんかんの影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
嬉しかったことは、異動した営業課にて精神的に追い詰められた際、駅でお世話になっていた上司(身体障害をお持ちの方)が親身になって相談に乗っていただけただけでなく、うつ病になってしまったことで駅に戻ることになり、復帰に向けて上層部の方に掛け合っていただけたことです。
残念なことは、障害を持っている社員には昇給、昇格に制限があることです。
上記の上司はこのことを理由のひとつとして退社をされてしまいました。
駅務員として各駅での一昼夜交代勤務と日勤務をしております。
主な業務としては、改札窓口での旅客対応業務(行き先案内、乗車券類・グッズ類の販売、遺失物の問い合わせなど)、売上金の計算、昇降機の点検、ホーム監視などです。
営業課に異動した経験がありますが、精神的な理由(うつ病)により駅務員に戻り、現在に至ります。
同じ部署で働いてる
定期的に行われる上司との面談にて、てんかんは規則正しい生活リズムを送ることが必要であることから、体力的にも負担が大きい一昼夜交代勤務(泊まり)を極力少なくしていただきたいとお願いしているが、実際は人手不足のため通常通りまたはそれ以上の場合があることから、配慮が感じられません。
症候性てんかん。
私自身がこれから本格的に転職に向けて動き始めようとしている最中ですが、私と同じてんかんをお持ちの方の場合、車の運転が大きなハンデとなることは間違いありません。
実経験として、それを理由に選考前の段階でお断りを受けた企業もありました。
車の運転を必要としない、もしくはする機会が少ない業種となると数に限りがあるので、人材紹介会社などで相談に乗っていただくことで、理解をしていただけるような転職先に巡り合うことが出来ればと考えております。
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学校法人青山学院 |
初めて障害者雇用で就職しました。しかし数合わせの雇用でしかない。なので、理解がある人が少なすぎる、障害者を受け入れる体制がなっていません。もう少し配慮が必要だと思います。
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株式会社浜名湖自動車学校 |
仕事を上司の人がしっかり仕事を教えてくれなかったです。初心者なので何もわからないままの職場に投げ込まれてしまった感じでした。 いつもピリピリした職場でした。
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株式会社ファーストリテイリング |
上司はあまり好きではなかったけど、周りの方たちが親切に色々教えてくれました。そのため15年勤務できました。
![]() | 20代 |
日東電工株式会社 |
てんかんを持っていることを理由に、手が空いている時に次の仕事を貰いにいっても何もさせてもらえず、ただ退屈に過ごすことが多かった。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 / 事務 |
日本貨物鉄道株式会社 |
記憶力が弱く、指示通りが難しい状態です。 失敗時にメモを思い出せませんでした、との報告を頻繁にしていますが、皆様よく付き合って下さいます。
![]() | 30代 / 医療・介護・福祉 |
社会福祉法人有磯会 |
今まで発作が起きなくても、てんかんとバレるとリストラに何度も合ってきたが、てんかん利用者もいて知識もある分、給与は同等扱いで出勤時間なども睡眠不足にならないように配慮してくれる。一緒に働く社員さ...
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
ヤマト運輸株式会社 |
センター毎にグループで頑張ろうよりかは、自分良ければ全て良し。昼休憩する人はダサいなどの風習がまだ残っている。
![]() | 30代 / 飲食 |
その他(サービス/外食/レジャー系)_その他 |
就労移行事業所とのミスマッチで勝手に面接を受けて採用されましたが、水商売なので一般雇用しか無く合理的配慮は期待できないため。 また、支援者や各主治医からは反対されることが大半なため。評価してく...
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