 | 20代 |
発達障害の方が実際に株式会社エイチェで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。発達障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
パートに優しくいろいろな支給がある。
交渉次第では時給アップも見込める。
データ入力や備品整理や軽作業。データ入力はいろいろな難易度のものがあるので飽きない。
同じ部署で働いてる
家から近く通いやすかった。配慮は少ないが時給が良かった。担当者次第。
発達障害。
配慮とお給料の兼ね合いでどこで折り合いをつけるか難しいところ。
 | 20代 |
| 株式会社名古屋三越 |
私の場合は、入社前の学生時代に発達障がいと診断され、手帳を開示する形で入社しましたが、会社内で障害への理解が遅れている。他のスーパー・百貨店・その他販売系企業と異なり、事務所配属で募集なんて契約...
 | 30代 |
| 株式会社メルカリ |
入社した当初は良かったものの途中から発達障害のことをよくわかっていない上司が異動してきたのでメンタルに不調を来たして体がボロボロになりました。 「とても不満」にしなかった理由は、休みが取りやすい...
| 20代 |
| セガサミーホールディングス株式会社 |
入社して３年になり能力とか少し遅れたりするけど、自分の過去にあった経験から今まで後悔とかあったけど、今から勉強とかしたら覚える事が増えて自分も嬉しいと思います。
 | 40代 |
| ソニー生命ビジネスパートナーズ株式会社 |
＜辛かったこと及び残念だったこと＞ ・指導員に挨拶をしても無視される ・メンバーの評価者は指導員だが、数人のメンバーの評価面談は指導員ではない方が担当する／評価内容に対する不満はあるかヒアリング...
| 30代 |
| 日本メディアシステム株式会社 |
人の入れ替わりが激しい職場です。一般雇用の方も辞める人が多かったです。障害者雇用の数人で協力し合って業務を行うのですが、問題があったり上司がうまく管理できていませんでした。
お住まいの地域限定
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| 30代 |
| 不動産_その他 |
障害は直属の上司、支店長のみ知っていて、課の社員には障害のこと伝わっていませんでした。伝えてほしいと訴えたのですが上手く誤魔化され、課内の一部の社員から会話に加えないよう遮断させられる、業務をわ...
| 30代 |
| 学校法人青山学院 |
初めて障害者雇用で就職しました。しかし数合わせの雇用でしかない。なので、理解がある人が少なすぎる、障害者を受け入れる体制がなっていません。もう少し配慮が必要だと思います。
| 20代 |
| セガサミーホールディングス株式会社 |
自分はミスとかすると落ち込んだり頭から離れなくなる事もあるが色々な事を考えず前向きに取り組んだりしてるし、分からない事とか先輩とか教えてて下さるので、明るく元気に過ごすことが出来るから嬉しいです。
| 30代 |
| 株式会社ゾフ |
本社とは別のオフィスがあり、40人弱の障害者だけの部署がある。身体より、精神や発達障害の人が多いと思う。以前の男性の管理者には満足していたが、現在の管理者の人間性に問題があり、退職者が増えた。そ...
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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