![]() | 20代 / 事務 |
関節リウマチ、肢体の機能障害の方が実際に生命保険・損害保険_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。関節リウマチ、肢体の機能障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2003年
給与は定昇のみで、業績給もそれほど上がることもないが、リーマンショックでも給与、ボーナスが下がることもなく、50代事務職女性で世間で発表される日本人の平均年収をクリアできているのであれば可もなく不可もなくと考えるべきかと自分で納得させている
一般事務、営業事務、電話対応、電話営業、募集資材梱包発送業務
月給250,000円
いない
前問でも回答したが、作業内容が体況的に辛くなって相談した時に、すぐに対応してくれた 本来は公共機関利用の通勤しか認められないが、バス停まで遠いということで、DOOR TO DOORで移動ができるバイク通勤を認めてくれた
営業職でも、無謀なノルマは課せられず、達成しなくても極端な収入減や叱責等はなく、会社自体が安定しているため、普通に仕事をしていれば無難に生活できる また、金融系のグループ会社のため、本体から流れてくる社員がほとんどであったが、数年前よりその社員数が減ってきたため、若手の中途・新卒の採用を始めたが、もちろん最低限の仕事上の厳しさはあるが、比較的会社全体が新人を大事に育てようという風潮があるため、勤務環境は良いのではないかと思われる
親会社から天下ってくる上層部の人間が、どうしようもない人間が多い 現場を知らない人間が、現場のルール等を決めるので、実際に仕事をする現場の声が届かず実地に即してないことが多い。低レベルの話で聞いていてうんざりすることがある
関節リウマチにより両手首関節固定にて上肢障害3級
今はほぼ寛解状態のため、特に健常者と仕事上で差はないが、以前はとにかく動く(歩く)のが億劫であったため、コピーもなるべく貯めてまとめてコピー機まで歩いたり、歩く距離をを減らす工夫をしていた時期があった
知人などの紹介
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
その他(運輸/交通/物流/倉庫系)_その他 |
上司に何でも相談しやすくて、病気の理解度も高くて、無理の無いペースで働かせてくれる。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
日立物流ソフトウェア株式会社 |
マイカー通勤だったことと,自分も若い頃なので体力もあったので,自分のスキルを十分に活かせた。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
株式会社良品計画 |
自分の担当の持ち場を与えて貰え、とてもやりがいがあり、残業代などもしっかり頂けるが、働いている人数が少なく、有給などもとても取ずらく、一人が病欠などするだけで、店が回らなくなる事もよくあった為。
![]() | 30代 / 事務 |
その他(エネルギー/環境/リサイクル系)_その他 |
業務内容が雇用契約時に説明を受けたものと同様であり、いわゆる契約違反が皆無だった。
![]() | 30代 / 事務 |
株式会社ハイパーサイクルシステムズ |
会社全体で昇給率が悪く、上がっても1,000円レベル。先々を考えると不安でしかない。
![]() | 20代 / 医療・介護・福祉 |
その他(IT/通信/インターネット系)_その他 |
休みや仕事形態は月々により違うのでわからない。普通に仕事させて頂いている。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
大正製薬株式会社 |
他と比べて仕事量の割に安い。現在責任者として指導、教育をする立場である。
![]() | 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
株式会社ベイカレント・コンサルティング |
通勤が免除されているのはとても大きい。仕事の配慮もあり働きやすく感じます。
お住まいの地域限定
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![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
株式会社本田技術研究所 |
フリーフレックスは良いが、毎日残業のため折角のフレックスがあまり使えてない。
![]() | 20代 / 軽作業 |
日本郵便株式会社 |
出来る作業内容に制限があるので固定した作業しか出来ないため他の事が出来ず昇給するのが難しい
![]() | 20代 / その他 |
三井住友海上火災保険株式会社 |
上司にはとても恵まれている、しかし、同僚の勤務態度が悪すぎて仕事に集中できない。他人のことは気にしないようにすればいいと思うが。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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