病気休暇も全般的にとれ、上司も協力的、会社も協力的...頻繁な下痢・腹痛のある方が株式会社NTT東日本-関信越で働いた口コミ

icon_human20代 / 事務
投稿日:2019-04-07
5.0

頻繁な下痢・腹痛の方が実際に株式会社NTT東日本-関信越で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。頻繁な下痢・腹痛の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

頻繁な下痢・腹痛身体障害

どの企業にお勤めですか?

株式会社NTT東日本-関信越

入社された時期を教えてください

1982年

職場の満足度を教えてください

病気休暇も全般的にとれ、上司も協力的、会社も協力的で仕事も休暇も自由にとれる。

どのような仕事をされましたか?

事務系 計算、撮影、電話応対

お給料はおいくらぐらいでしたか?

月給3,000,000円

職場でどのような配慮を受けましたか?

病気休暇もすごく長くとれるし、会社の上司も見舞いに来てくれたり、勤務軽減の措置を取ってくれたり配慮してもらっている。

職場のオススメポイントを教えてください

病気休暇や年休などの休暇制度がしっかりしていて、病気休職の制度もあり、ボーナスも一般企業なみにもらえるし、自分は残業もしていない。それでも自由に仕事をさせてもらっていて、とてもありがたいことである。上司も友好的な上司が多くセクハラ行為などもない。

職場のマイナスポイントを教えてください

入社したころは、福利厚生がしっかりしていて、各県単位に保養所などがあり、非常に安い金額で泊まれたりしたが、現在は保養所は数カ所ほどしかなくなってしまった。そうゆうところが、マイナスと言えばマイナスポイントだ。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

下痢をしやすい。

ご自身で工夫されていることはありますか?

中心静脈栄養法ノポンプの電池の充電器を目の前においていて、いつも充電しながら仕事をしている。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

ハローワーク

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自分の病気を理解してくれる会社を、選びたい。理解した上で勤務の仕方や勤務時間を選択できるような会社がよい。病気休暇や有給が多くもらえる会社を選びたいと思う。障がいの状態を理解してくれるような上司がいる会社良い

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休暇制度がしっかりしていて、急な休みもとれるし、病気休暇制度もあり、働きやすい環境にある。自分のペースで仕事ができる。

ID:1797
4.0

ブラック企業に比べ非正規社員であっても労務管理が適切に行われている。業務量が多すぎなかったためストレスにならなかった。

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過干渉せず、ほどよい距離感で仕事できる環境だった為。 病気があるからといって過剰に気を遣わず、普通に接してもらえたのが良かった。

時短で働かせて貰っている。不調時の早退欠勤などに理解がある。

4.0
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時短で働かせて貰っている。不調時の早退欠勤などに理解がある。

自分は的には通勤距離が近いほうが絶対いいと思う。移動時間なんて無駄な時間だ...

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年をとるたびに少しずつ給料が下がっていく気がする。昇給は随分していない。ボーナスも低すぎる。

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