障害や病気、その特性について話し合いの機械を設けて...PTSD、うつ病、パニック障害のある方がニューロネット株式会社で働いた口コミ

icon_human40代 / 事務
投稿日:2019-04-07
2.0

PTSD、うつ病、パニック障害の方が実際にニューロネット株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。PTSD、うつ病、パニック障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

PTSDうつ病パニック障害

どの企業にお勤めですか?

ニューロネット株式会社

入社された時期を教えてください

2013年

職場の満足度を教えてください

障害や病気、その特性について話し合いの機械を設けてくれなかった点や理解度が少なかった

どのような仕事をされましたか?

電話対応 事務所清掃 社長秘書 伝票整理 雑用

お給料はおいくらぐらいでしたか?

時給900円

職場でどのような配慮を受けましたか?

私の場合は在宅をすすめられましたが当初はまだその会社に在宅をするだけの仕事量がなかったため現実問題としてなりたたなかったです。

職場のオススメポイントを教えてください

非常にアットホームな職場。 上下関係もありませんでした。社長もとても気さくな人でした。スタッフもいい人です。 できるだけ臨機応変にやっていただきました。 今現在は在宅で仕事ができる環境もあるようなので障害のある人には一歩踏み出している会社ではないかと思います。

職場のマイナスポイントを教えてください

社長が留守がちだったのでそもそもスタッフが少なすぎて相談できる人が皆無に等しかったことです。社長が多忙なので雇っていただいたわけですが、入りたての人を一人で事務所に残すやり方については少し不安を感じました。そこは他のスタッフが沢山ふぉろーしてくれても良かったと思うことやメールなどで何か不安なことはないかなど気にかけてくれるぐらいのことはしてくれてもよかったかなと思いました。(すごく人数の少ない事務所だったので)

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

PTSD、うつ病 パニックが起きる

ご自身で工夫されていることはありますか?

時間はなるべく余裕を持って行動をするが早すぎるとかえって疲れるので、そこは臨機応変にする。 言葉で言いづらいことはメモなどにかいて渡しながら少しづつでも説明するなど。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

求人メディア

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

やはり直接一度見学にいくということ。どういう人が働いているか。 自分がもし採用されるとしたらそこのなかのどういうスペースでどういう作業をするのかなど 細かいシュミレーションは聞いてもいいと思いますし自分もした方がいいと思います また自分が不得意な点や例えば病気があったりするばあいはどういうことが起きやすいかはあらかじめ伝えておかないと周りが困ってしまうので最初に大まかな状態やその時の対応のお願いなどを伝える必よ宇はあると思います

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4.0
icon_human20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
富士通アイソテック株式会社

給与、職場環境、福利厚生がとても良いこと。

会社内見の時には良い所だけを見せるので従業員の人に直接内容や雰囲気を聞いた...

3.0
icon_human30代 / 事務
株式会社湯山建材

自分に合った仕事をさせてもらい許容範囲内でおさまる様に会社側に配慮してもらっているから、ストレスを余り感じないから気後れすることがあまりない。

職場の雰囲気を見ていた方が良いと思います。職場環境が清潔であるか、上司は優...

3.0
icon_human20代 / コールセンター・オペレータ
株式会社ティラインイコール

時給が低いこと、面接時に説明されていた内容と違う業務を担当させられていることが理由です。

まずは、家族が少ない人でないと採用はされない。例えば結婚してお子さんがいら...

3.0
icon_human20代 / 事務
教育_その他

仕事のやりがいが自分にとって重要なため、給与だけでは判断してない。

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賃金も大事だとは思いますが、賃金が高ければいいという訳ではありません。その...

3.0
icon_human50代 / 医療・介護・福祉
社会福祉法人福生会

正社員として働いていた時はまだ良かったが、 体調が優れなくパートに降格した際、正社員と同じ時間・仕事内容で正社員の時よりこき使われたから。

自分の障害の度合いと仕事内容など、無理な仕事ができるか、仕事内容の確認が必...

3.0
icon_human30代 / 清掃
共立ビルサービス株式会社

<どちらでもない>何かあっても相談する相手がいない。非常時に休みがとれない。

とにかく無理をしないこと。 細く長くでも働けることは社会とつながることにも...

3.0
icon_human40代 / 医療・介護・福祉
医療・福祉・介護_その他

拘束時間が長く、怖い人もいること。 良いところは、仲良くしてくれる人がいること。

当たり前ですが、自分に出来る仕事かどうか。あとはなるべく忙しさに変化がない...

5.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
株式会社ジンズホールディングス

たまたまお店の人達が良い人だったのかもしれませんが、偏見などなく出来ることを無理なくやらせていただいたので満足してます。

無理はしないことが大切だと思います。向き不向きがあるものだと割り切ることが...

3.0
icon_human40代
西日本電信電話株式会社

やはりクローズで働くことはとても困難なことが多いと思いましたが、一方でオープンにすることによって人と違うという視線が気になるのも苦痛の原因になるかもしれないと思っています。人との関わりは避けられ...

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業務内容の厳しさに相応する収入とは思えない。外注したらどれだけの金額が請求される小内容か

仕事量が部署によって異なるが、長時間労働せざるを得ないことがあるので、求人...

3.0
icon_human30代 / 人事・経理・総務・企画
アクセンチュア株式会社

体調が悪くなりしばらく休職していたが、復帰は休職前と同じように仕事ができるという、現状復帰だったので、体調が快復しても、復帰まで生活リズム戻すことや、外に出て、勤務時間分の頭脳労働賀できるとこが...

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2.0
icon_human40代 / 販売・接客・サービス
団体・連合会・官公庁_その他

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1.0
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日本郵便株式会社

とにかく人がいない、職場の環境が悪い、物数が多い、天気や天候に左右されることがつらい。

病気に理解が会って当日の欠勤も許容してくれる。 体調の管理など相談に乗って...

4.0
icon_human40代 / 事務
医療・医薬_その他

病気に理解が会って当日の欠勤も許容してくれる。 体調の管理など相談に乗ってくれる。

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以前のような深夜にまで及ぶ残業はなく、単身赴任を伴う異動もない。

4.0
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財務省東京税関

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4.0
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日本トータルテレマーケティング株式会社

仕事内容の割には時給が良かったので、その点に関しては満足していた。

職場の雰囲気が悪いと、いくら自分が気をつけていても症状が出てしまうことがあ...

5.0
icon_human10代 / 販売・接客・サービス
その他_その他

とても働きやすく、パートさんと社員の仲が良かったので、よく相談に乗ってもらえた。

福利厚生は妥協せずに選んでほしい。傷病手当にしろ、産休、育休、介護…休まざ...

4.0
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富士通アイソテック株式会社

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3.0
icon_human30代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング

1時間30分に10分の休憩が強制的にあり、そこでゆっくりすることができたのでよかった。

福利厚生に関しては絶対に考える。特に無理強いして仕事させるような体育会系の...

2.0
icon_human30代 / コールセンター・オペレータ
株式会社パソナテック(旧:株式会社パソナテックシステムズ)

実際にBuffaloのテクニカルサポートは全く機能していないとネット上で叩かれるように、非常にダメな環境。私のようにタスクが多すぎたり、クレームが多すぎたりしてパニック障害になった方々多い。また...

接客なので、症状がでると立っていたり話すことも難しいため、朝起きて危ないと...

4.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
ラルフローレン株式会社

百貨店勤務で、来客も少なく激務でなかったため。スタッフも多くて、助け合って仕事ができた。仕事量と給料が見合っていた。

実際に入ってみないと分からないことが多いが、その会社に他にも障害を持ってい...

2.0
icon_human30代 / 清掃
その他(サービス/外食/レジャー系)_その他

最低賃金で給料がやすいため。

福利厚生と家族手当など、給与の面ではしっかりみておいた方がいいかと思う。 ...

5.0
icon_human30代 / 人事・経理・総務・企画
株式会社夢テクノロジー

福利厚生もしかっりしていて、残業手当や有給取得、繰り上げ制度など、かなり恵まれた会社だと思う。

お住まいの地域限定
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市区町村が認めている職場を利用するのが一番だと思う。個人経営で、「分かって...

1.0
icon_human30代 / デザイナー・クリエイティブ
デザイン・出版・印刷_その他

社長と元々、友達だった事もあってか、残業は当たり前。そして、帰路の際に食事に付き合わないといけなかった。

福利厚生が充実しているか?これは一番大事でしょう。家族にも影響があるのでか...

4.0
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物流・倉庫_その他

会社で一番の給料だから。十分余裕がある生活ができる。満足できる。

私はうつ病がわかってからは、3回就職したがとにかく疲れてやめてしまった。障...

2.0
icon_human20代 / 事務
富士フイルム株式会社

私は契約社員だったが正社員より過労働だった。普段の勤務時間は30分しか違わないのに、正社員は時短だフレックスだと休んでばかりで本当に不公平だったと思う。ただいつも上司がいないので比較的自由に働け...

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4.0
icon_human20代 / 教育業
教育_その他

仕事の内容上、配慮しきれない面もあるが、話は一応聞いてもらえる。自由度は高い仕事。

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3.0
icon_human20代 / その他
その他_その他

在宅勤務なので、具合が悪かったら休むこともできるしマイペースでできる。

パニック障害のある方の口コミ一覧

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