体調が悪くなりしばらく休職していたが、復帰は休職前...潰瘍性大腸炎、うつ病、難病のある方がアクセンチュア株式会社で働いた口コミ

icon_human30代 / 人事・経理・総務・企画
投稿日:2019-04-07
3.0

潰瘍性大腸炎、うつ病、難病の方が実際にアクセンチュア株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。潰瘍性大腸炎、うつ病、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

潰瘍性大腸炎うつ病難病

どの企業にお勤めですか?

アクセンチュア株式会社

入社された時期を教えてください

2014年

職場の満足度を教えてください

体調が悪くなりしばらく休職していたが、復帰は休職前と同じように仕事ができるという、現状復帰だったので、体調が快復しても、復帰まで生活リズム戻すことや、外に出て、勤務時間分の頭脳労働賀できるとこが条件だったので、なかなか復帰できなかった。 また、復帰後は、就労の制限はかかったが、ストレス要因についての配慮はあまりなかった。

どのような仕事をされましたか?

経理事務処理

お給料はおいくらぐらいでしたか?

月給20,700円

職場でどのような配慮を受けましたか?

正社員でない他の人に対しては、時短や、道徳的な配慮があるが、正社員の自分に対しては、職場復帰の日に、復帰したことを部署で周知されず、逆に配慮はなく、まだ、あまり体調が良くなかったのに、部下に注意したことを、バワハラと言われたり、上司からも、復帰日に私がショックを受けるような過去の評価を言われたりした。配慮は仕事量が減ったことだけだった。

職場のオススメポイントを教えてください

福利厚生は充実しているので、傷病休職したりできる。 産業医面談は定期的にうけるよう、手配はしてもらえる。、 しかし、休職日数によっては、有休付与が0日になったりするので、勤務日数に応じて、付与を減らす措置はないので、正直おすすめできない。

職場のマイナスポイントを教えてください

体調が悪いときなど、傷病休職をとれるが、休職日数が出勤日の8割未満になると、有休が全く付与されない。勤務日数に応じて少なく付与されないので、困る。また、それを事前に教えてくれない。 人事手続きを自らPCで申請する必要があり、その担当部署に質問しない限りフォローがない。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

潰瘍性大腸炎、うつ症状

ご自身で工夫されていることはありますか?

休日出勤はしない。生活リズムを変えないようにする。 休憩中は、必ず外にでる。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

求人メディア

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

仕事量が部署によって異なるが、長時間労働せざるを得ないことがあるので、求人に記載されていることばかりでなく、実際にどのくらい残業が発生するのか、休日出勤があるのか、事前に確認するほうがよい。 業務内容も、部署によって異なるので、難易度が高い部署と簡単な部署の差がある。 部署の人数も業務量の目安になるので、聞いておくとよい。

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掲載元:dodaチャレンジ

アクセンチュア株式会社

東京都

給与事項月給制・年収:276万円以上 360万円以下・月給:230,000円以上 300,000円以下年収=月給×12カ月で計算しています。※経験により変動いたします。※給与改定 年1回
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3.0
icon_human40代 / 飲食
フジパンストアー株式会社

自分が働いていた時は休みの融通が利かなかったし、休憩も中々取れない状況だった。

地方での仕事探しはやめたほうがいいと思う。障害に対する理解は希薄で精神論み...

2.0
icon_human30代 / 事務
その他(IT/通信/インターネット系)_その他

障害を理解しもらえない、正社員にはまずなれない。アルバイトと何ら変わらない。

とにもかくにも人間関係の善し悪しが体調に直結するといっても過言ではないと思...

1.0
icon_human30代 / 販売・接客・サービス
株式会社高島屋

立ち仕事であり、接客業なのでストレスが多く、人間関係も悪く最悪であった。

募集要項や面接などだけではわからない事が多い。実際の業務内容や配属先でもい...

3.0
icon_human30代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
その他(エネルギー/環境/リサイクル系)_その他

労働時間で成果が比例してはいないので、労働時間と収入が見合わないことがある。

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現在の状況で考えるのではなく、現在の持病や障害が悪化すると最悪どういう状態...

3.0
icon_human20代 / 医療・介護・福祉
社会福祉法人親善福祉協会

体調が悪化した時に休職制度を利用させてもらえました。自分の中では休職をするという選択は考えてなかったので、その制度を進めてくれた上司には感謝しています。 しかし、上司によっては理解がなく、とに...

1番に自分の障害にあった施設かどうか、上司の方がその障害に向き合って頂ける...

3.0
icon_human10代 / 販売・接客・サービス
株式会社ヤマノホールディングス

良い時での日給なので、固定であれば大満足でした。

病気の症状が出たり、万が一入院することになった時など代わりの人がいる大人数...

4.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
株式会社グラム

自分の薬を職場で調達することが出来るし、薬剤師さんなどは病気に理解があるので心配な事を質問できたりした。

難病の場合は、変な人扱いをされても自分で病気の資料を持って行き自分で病状の...

3.0
icon_human20代 / 事務
医療・福祉・介護_その他

内科医なだけあって先生はいろいろと配慮してくれましたが、看護婦さん方は当時病名すら知らない方が多く、又年配者ばかりでネットをしている人もいなかったため、『サボってる』『若いからっていい気になるな...

あまり深く考えずに興味がある業界に飛び込んで経験してみた方が良い。 仕事が...

2.0
icon_human40代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
株式会社NS・コンピュータサービス

取引先への出向が多く、環境や人間関係が変わりやすい。 緊張する機会が多く、体調に影響しやすいため。

潰瘍性大腸炎のある方の口コミ一覧

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他人をうまく利用して、頼ってという点も大切ですが、結局最後は自分だと思って...

2.0
icon_human40代 / 販売・接客・サービス
団体・連合会・官公庁_その他

正当な評価をされていないように感じる反面、自分にもいろいろと負い目を感じる部分もあり、その葛藤のなかで、満足というものを見出せない部分があったから。

職場を探す前に、自分の体力や性格を考えたほうが良い。例えば、体育会に所属し...

1.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
日本郵便株式会社

とにかく人がいない、職場の環境が悪い、物数が多い、天気や天候に左右されることがつらい。

病気に理解が会って当日の欠勤も許容してくれる。 体調の管理など相談に乗って...

4.0
icon_human40代 / 事務
医療・医薬_その他

病気に理解が会って当日の欠勤も許容してくれる。 体調の管理など相談に乗ってくれる。

以前のような深夜にまで及ぶ残業はなく、単身赴任を伴う異動もない。

4.0
icon_human
財務省東京税関

以前のような深夜にまで及ぶ残業はなく、単身赴任を伴う異動もない。

誰がなんのために就職、転職するのか。病気をした人間が就職、転職するような職...

1.0
icon_human30代 / 医療・介護・福祉
医療・医薬_その他

前にも書いたと思うが、サービス残業が多い。 いじめが多い。 患者からの暴言や暴力が度々起こる。 上司が当てにならない。 3交代制で体を休める暇がない。自律神経が狂う。

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就職先や転職先を探す場合には予め職種を決めておくことが重要で、その仕事が自...

4.0
icon_human20代 / コールセンター・オペレータ
日本トータルテレマーケティング株式会社

仕事内容の割には時給が良かったので、その点に関しては満足していた。

職場の雰囲気が悪いと、いくら自分が気をつけていても症状が出てしまうことがあ...

5.0
icon_human10代 / 販売・接客・サービス
その他_その他

とても働きやすく、パートさんと社員の仲が良かったので、よく相談に乗ってもらえた。

福利厚生は妥協せずに選んでほしい。傷病手当にしろ、産休、育休、介護…休まざ...

4.0
icon_human20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
富士通アイソテック株式会社

給与、職場環境、福利厚生がとても良いこと。

職場の雰囲気は面接時に必ず聞いておくこと。聞いていないまま入ると雰囲気が悪...

5.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
株式会社立岩

障害持ちなのに一般の方と同じ時給を支払って頂いたから。

まずは自分で出来そうもない仕事や挫折しようだと少しでも思ったらその仕事はや...

3.0
icon_human10代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
フジコーポレーション株式会社

主に大企業の下請けなので突然、新規の仕事が入ったり、無理難題を押し付けられても断れない状況をよく作っていた。これにより遅くまでの残業が長く続いたり休日出勤が何日も続いたりした。

うつ病のある方の口コミ一覧

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会社見学や仕事内容を聞くだけでは何もわからない。実際に働いてみなければ分か...

2.0
icon_human30代 / 販売・接客・サービス
その他_その他

りかいはしていただいてますが、それ以外で不満があるので満足度は高くありません

当法人内には50近くの拠点がある 見かけのいい場所で面接等をするが、勤務先...

4.0
icon_human
中央水産研究所

環境は良いと思うが、夏冬の空調があまり効かないので長く同じところにいるときつい

やりがいがあった 育児休暇等の制度が充実していた 子どもの病気や行事での休...

5.0
icon_human
医療・医薬_その他

やりがいがあった 育児休暇等の制度が充実していた 子どもの病気や行事での休みがとりやすかった

自営でしたので、営業時間などを自由な環境で、経営できました。

4.0
icon_human
その他(サービス/外食/レジャー系)_その他

自営でしたので、営業時間などを自由な環境で、経営できました。

はじめに病気の事を話し理解してもらう事が大切だと思った。病気の事を話すと嫌...

4.0
icon_human20代 / コールセンター・オペレータ
株式会社コメリ

途中から体調を崩し休みがちだったのが、安心して休める環境を整えてくれたので。

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どんな仕事でも仕事内容よりも人間関係、職場の雰囲気などが重要だと私は思うの...

4.0
icon_human20代 / 販売・接客・サービス
医療・医薬_その他

病院なので病気に対する理解は一般企業よりはあったと思う。

面接や見学だけでは社風や仕事内容は全く分からないと思う。自分の場合は、面接...

1.0
icon_human20代 / 事務
その他_その他

交通費が出ない。有給がない。昇給がない。職場の雰囲気が良くない。職場や仕事に問題があっても、上司は仕事さえ完了すれば気にかけない。やらない人(さぼる人)はやらないし、やれる人ばかりに仕事の負担が...

ハローワークなどの求人の条件だけでは、見えないことばかり。給与がおおくても...

2.0
icon_human20代 / 人事・経理・総務・企画
外食・フード_その他

昇給も全くなく、ボーナスも減る一方で、しまいにはなくなった。

どのような年齢の方が働いているのか急に体調を壊した時の配慮の仕方はどうなっ...

3.0
icon_human40代 / 飲食
フジパンストアー株式会社

自分が働いていた時は休みの融通が利かなかったし、休憩も中々取れない状況だった。

職場の見学だけでは不十分なので、実際、体験(試用期間)一日、体験が必要。 ...

3.0
icon_human30代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
本田技研工業株式会社

体調の善し悪しが、ゆっくりとしたマイペースで仕事ができる。上司はじめ、周囲の従業員も理解があり、協力的。

難病のある方の口コミ一覧

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