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アルコール依存症、パーキンソン病、ニューロパチー、肺がん、難病の方が実際にその他（サービス/外食/レジャー系）_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。アルコール依存症、パーキンソン病、ニューロパチー、肺がん、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2014年
自営でしたので、営業時間などを自由な環境で、経営できました。
自営ですから、仕入れ、仕込み、調理、かたずけ…全般の作業です。
自営でしたので、すべての事が本人責任でした。その分、過酷な労働条件になってしまいました。
繁華街のスナックバーから、ローカルな環境で居酒屋に心機一転しましたが、新規のお客様次第で、ファミリー的な雰囲気の店内になると思います。もちろん、スナックバーの頃からの馴染みのお客様は、遠くからでも来店頂いてありがとうございます。たくさんのカップルも誕生するくらいアットホームな店を、ずっと続けていきたいです。今は小休止。
たくさんのお客様に知り合いになれることが、一番の魅力だと思います。心底楽しんで頂ける環境を お客様と一緒に盛り上げたいと思っています。…と いっても、今は閉店していて、まずは 店主の体調を戻す事が、先でした…
アルコール依存症、パーキンソン病、ニューロパチー、肺癌
入院が長引いたので、自営していた居酒屋を閉めてしまいました。入院、治療に専念しています。
 | 50代 / 教育業 |
| 学校法人安田学園 |
休みを希望しても取れない、正式な連絡経路ではなく噂話で仕事が進む、人を陥れる人が多かった。
 | 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 有限会社アスクルＫＥＹ |
産まれたばかりの子供の夜泣きがひどく、あまり眠れていないのに残業時間も多く休む暇がなかった。
 | 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 味の素エンジニアリング株式会社 |
仕事量の多さが一番の問題でした。十分に業務量をこなせる人員がいれば満足でしたが、人員の削減や新人を戦力とされると業務量が極端に増し、３６協定で定める残業時間ギリギリまで仕事こなす必要がありました。
 | 50代 |
| その他_その他 |
精神の病気は健康の人には理解されないので、必ず言うことは気持ちをおおきく持ちなさいと言いますが、それができないから薬を飲んでいるのだから、理解してくれる人はほとんどいなかった。ですからどちらとも...
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 30代 |
| 東芝電波システムエンジニアリング株式会社 |
過去は毎日のように飲み歩き、自分がどうしてここにいるかもわからないことがある中で仕事をしてきたので、正直どんな仕事をしてきたのかよく覚えていないんです。なので達成感や満足感は全くありません。 給...
| 40代 |
| 共立建設株式会社 |
建設業界では中堅クラスの会社でしたが、18歳で入社してから退職するまで、アルコール依存症の私に対して色々な面で支援してくれた。残業などは多かったものの、その分給与がよかったほか、有給なども取りや...
| 30代 / 清掃 |
| 日本アセットマーケティング株式会社 |
約13ヵ所のトイレ清掃と3ヵ所の厨房清掃だけでなく、フロアからの緊急呼び出しがある割には給料が少なかったです。
| 30代 / 清掃 |
| 東急ビルメンテナンス株式会社 |
日常清掃業務はどうしても短時間しか働けない会社が多いなか、社会保険に入れフルタイムで働けるのはメリットだと思います。それに加え少し専門的な清掃用具も扱えるのもプラスです。
| 30代 / 事務 |
| 三松堂印刷株式会社 |
印刷オペレーターに興味があり挑戦しましたが、拘束時間が長く体力的にもきつかったのを覚えています。。難病のあり体調を崩しやすい私には続けるのが困難で、入社後僅か10日で退職しました。
| 30代 / 軽作業 |
| 株式会社アクティー |
当初は希望通りの部署で働けたのが、人手不足を理由に負担の大きい部署の支援に回されたのが不満でした。
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| 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 外食・フード_その他 |
自営であったため、不満はない。社交辞令の現実に、自身の生き様の甘さをしらされた。
| 20代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
採用当初、病気を告知していたが、最終的には、「そんな病気をもっていたの」と言われ、詳細を把握して採用されていないことが分かったので。
 | 30代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
周囲に伝えていたがやはり突然くるオフの時は気を遣った。 これだとできそう？と周囲も気にかけてくれていたが、それ故にできないことが伝えにくかった。
| 30代 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
給与や休みも普通にあったので満足している。 ただ病気を伝えたらおそらく採用されなかったと思うのでそこの面では微妙。
| 60代 |
| 日本テレシス株式会社 |
CIDPだけでなく他の病気でも通院が必要で、職場を離れることが多かったが理解してもらえたから。
 | 20代 |
| 共栄火災海上保険株式会社 |
人間関係はなんとかうまくいくように保てていたものの、退職者が多く、病気持ちかどうかに関わらず、仕事量がかなりの負担になっていたため。
| 50代 / 公務員 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
最近になって発症し長期入院になったが、上司や同僚が病気に理解を示してくれ、療養に専念でき、無事復職できた。
お住まいの地域限定
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| 10代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| ＳＣＳＫシステムマネジメント株式会社 |
シフト勤務だが働きやすく、年休取得も十分に可能であり問題点も無い。
| 20代 / コールセンター・オペレータ |
| 株式会社アフラックス |
病気に対する理解が全くなく、配慮もない上司、同僚のいる職場であるため。
| 20代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社エヌエムライフ |
週に3日のアルバイトだが、時給もまあまあで、職場でも気を使ってもらっているから。
| 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 外食・フード_その他 |
自営であったため、不満はない。社交辞令の現実に、自身の生き様の甘さをしらされた。
お住まいの地域限定
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| 40代 / 事務 |
| 株式会社ナカムラ |
経営者の方が持病をお持ちで、病気に対する理解はあるものの、事務所では朝から殺気立っていて、仕事をスピーディーにこなさなければならないプレッシャーがありました。
| 50代 |
| 中日本ビルテクノサービス株式会社（旧：中部メルテック株式会社） |
日常的にパワハラが横行し、会社には情など全くなかった。他にも退職者がたくさん出た。
| 10代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| その他（IT/通信/インターネット系）_その他 |
手術後には産業医との面談があり、体調・業務内容を考慮しながら就労支援をしてくれている。
| 20代 / コールセンター・オペレータ |
| 株式会社コメリ |
途中から体調を崩し休みがちだったのが、安心して休める環境を整えてくれたので。
| 20代 / 事務 |
| その他_その他 |
交通費が出ない。有給がない。昇給がない。職場の雰囲気が良くない。職場や仕事に問題があっても、上司は仕事さえ完了すれば気にかけない。やらない人（さぼる人）はやらないし、やれる人ばかりに仕事の負担が...
お住まいの地域限定
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| 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 本田技研工業株式会社 |
体調の善し悪しが、ゆっくりとしたマイペースで仕事ができる。上司はじめ、周囲の従業員も理解があり、協力的。
| 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 専門商社_その他 |
金よりやりがいを重視してるので、たかが電話での受注発注でさえも、電話の応対に個性があったので色々な業者に気に入られて、飲みに誘ってくれたり誕生日ケーキをくれたり、わざわざ遠くから会いにきてくれた...
| 30代 / 事務 |
| その他（IT/通信/インターネット系）_その他 |
障害を理解しもらえない、正社員にはまずなれない。アルバイトと何ら変わらない。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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