お給料はおいくらぐらいでしたか？

時給1,500円

職場でどのような配慮を受けましたか？

私の場合は労働環境が直接の病状の原因ではなかったが、一人で長い間耐え忍んだ後、敷地内にある保健センターに相談することができた。 職場には最後まで明かさず、保健センターも内密に取り扱ってくれた。

職場のオススメポイントを教えてください

労務管理は徹底していると思う。 風通しがよく、気兼ねなく相談ができる雰囲気がある。 また、敷地内に様々な施設が充実しているため、快適に過ごせる。 別部署に車椅子の障害者の従業員がいらっしゃったが、バリアフリーにも力が入れられており、また、周りも全く区別なく接している様子が伺えた。またそのような重度の障害の方には自家用車通勤も認められている。

職場のマイナスポイントを教えてください

10年以上前までのことしかわからないが、当時は派遣社員の給与は一律で、個人の業績は実力等への配慮はない。 当時は正社員登用制度はなかったに等しい。 通常は正社員としての入社だと思うので、その場合にはあまりマイナスポイントはないと思う。 あえて言えば、敷地内の労働者人口が非常に多く、通勤等の際には非常に混雑するため大変な思いをすると思う。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

精神障害3級（うつ、不安障害）。外出するモチベーションが低く、用事がある際には踏ん張りがいる。 人混み、電車の中等が苦痛。 周りの行動に目が行き届き、不快な行動に対して非常にストレスがたまる。 睡眠が安定しない。 現在求職中。

ご自身で工夫されていることはありますか？

求職中なので、通院時や就労支援に出かける際にはなんとか時間を守るように工夫をしている。 ストレスを感じているときには、自宅でとにかくゆっくりとして、リラックスするように努める。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

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同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

現状、人手不足とは言うものの、年令を重ねているとやはり厳しいと思う。 障害者枠の求人が増えてはいるが、待遇が低かったり、労働時間等の融通がきかない職場もある。 まずは、企業についてできるだけ調べ、条件に合う業務があるかを探すことだと思う。 結局は、面接時に再確認することにはなると思う。