何かあった場合に上司に相談すると、手があいていると...…発達障害のある方が団体・連合会・官公庁_その他で働いた口コミ

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配慮がない配慮がある

発達障害の方が実際に団体・連合会・官公庁_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。発達障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

発達障害

どの企業にお勤めですか?

団体・連合会・官公庁_その他

入社された時期を教えてください

2015年4月1日

職場の満足度を教えてください

何かあった場合に上司に相談すると、手があいているときはすぐに解決しようとするために話し合ってくれた。また、無理をしないで自分のペースで働かせてくれた。 厚生労働省は夏は冷房の温度が28度から下げることができないため、クールビズ期間があった。只一つの部屋に人口が密集しているので、とにかく暑くこまめに水分補給しなければならなかったが氷を無料で提供してくれた。冬は夏と同じでものすごく暑くこまめに水分補給しなければならなかった。2年目で配属された人がうるさい人で毎回怒鳴り散らしたが、直属の上司に言って貰っても改善しなかった。。

どのような仕事をされましたか?

(事務補助) ・職業安定局の各課のメール便の配送 ・来年度の予算の計算 ・各課に夕刊を配達する ・残業時間の計算とデータ貼り付け ・自分の課のゴミを捨てる ・自分の課の名刺作成 ・コピー用紙の補充 ・交通料金の計算と使用用途のデータ入力と金額の計算 ・郵便を配送する部署に郵便物を持っていく ・重要な書類と出張中した人のお土産を配る ・テプラとインデックスの印字をしてファイルの作成 ・新聞の障害者雇用に関する記事を切り抜き課全体の職員に送信する

お給料はおいくらぐらいでしたか?

時給1,000円

あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか?

同じ部署で働いてる

職場でどのような配慮を受けましたか?

週に1回直属の係長クラスの上司と面談があり体調どうですか、何か気になることがあると言ったら、随時相談にのってくれた。また半年に1回課長補佐クラスの人と面談がありストレスチェックや課全体の不満の相談にのってくれた。また息抜きの時間として15分休憩を貰った。 だが手が空いてないときは相談したくても相談できず。仕事をしながら相談に乗ってるので、ちゃんと人の話を聞かないことがあった。

職場のオススメポイントを教えてください

勤務中のオススメポイントは障害者に取っての合理的配慮をしてくれて、自分の身の丈に合った仕事をやらせてくれる。

職場のマイナスポイントを教えてください

マイナスポイントは他の課から異動してきた人間によって職場環境が変わり、とにかく一年をとうしてものすごく暑く私は自律神経失調症になった。 入社することをオススメの方は心が強く毎日来られるのと暑さに我慢でき、季節の変わり目に体調を崩さない方。 入社することをやめておいた方が良い方は電車通勤が難しいのと季節の変わり目に体調を崩さない方、また配慮してくれてもストレスで体調不良起こす方。

仕事でお困りになることがありましたか?

発達障害で障害者手帳は精神2級で病気名は広汎性発達障害です。

ご自身で工夫されていることはありますか?

身体症状が出たときは水分を沢山補給するのと症状用の薬を処方して貰い症状が出たときに飲む。ストレスの場合は上司に相談する。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

就労移行支援施設

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

就職先・転職先を探す方はあらかじめ障害者支援機関に相談する。又は就職先・転職先沢山見学することだが、障害者が仕事を行っている部署を見学する。職場を選ぶ際に見るべきポイントは就職先・転職先の会社のホームページや口コミサイトを見ること、又はハローワークに聞いてみる。就職先・転職先に見学に行ったらいつから障害者雇用をやり始めたことを聞いてみること、また自分の障害を正直に言い。どういう配慮してくれるか聞いてみるのが良いと思います。

団体・連合会・官公庁_その他の
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