 | 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
発達障害の方が実際に株式会社アース・ウエザーで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。発達障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2012年
全社員の人数が12人の会社で、退職者が半年で6人でした。
システム開発、営業資料の作成、電話対応を同時並行で入社した時からしていました。
月給230,000円
いない
元々配慮のある企業ではないし、私自身この障害に気付いていなかったので、会社から障碍者としてのサポートはありませんでした。しかし、上司にコミュニケーションが得意な人がいたため、その人のおかげで、仕事で私がやりたいこと、やりたくないことなどを伝えられたので仕事を継続することができた。
私がいたころは、コミュニケーションが得意な人が直属の上司でしたので、皆が仲良く仕事をできましたが、その人はすでに退職したので、今はおすすめできるところはないかもしれません。
社長のワンマンで人事が決まる。昨日雇った人を次の日解雇するということがあった。残業代がでない、ボーナスがない等多々あった。
発達障害。コミュニケーションが苦手。コミュニケーションが得意な人とは話せるが、同じような障害の人とはうまく話せない。
電話などでよくメモを取ることを心がけていました。気軽に話せる人がいたので、その人と仕事以外のことでも話すようにして、ストレスを少しでも軽減するようにしていました。
直接応募
会社のHPを見て応募しました。サポートはありません。
職場を選ぶ際に、小さい企業はやめた方がいいでしょう。そこに、苦手な人がいたらその人と離れることができずずっと仕事をしなくてはならないからです。大きい企業であれば、配置転換など相談できるので、就職先を調べる際に、障碍者の配慮があるところか、人数は何人かということは大事だと思います。
| 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 一般財団法人日本気象協会 |
社員のコミュニケーション能力が低い。発達障害と思われる人が多く、その人が自覚がない。そのため、自分のせいだと思うことがなく、すべて相手のせいという考えの持ち主が多い。
 | 40代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 株式会社浪速技研コンサルタント |
残業が多く、特に私はアシスタント的立場で複数の担当者の手伝いをしていたので、一人の担当者の納期に間に合わせるために徹夜をして成果品を作って、朝方出来上がり提出し、帰って休めるのかと思いきや、二人...
 | 20代 / 事務 |
| 学校法人杏林学園 |
就労支援学校卒業を経て障害者雇用枠として入社しましたが、障害雇用にあまり理解がなく障害にあった配慮をあまり受けることが出来なかった。
 | 20代 / 事務 |
| 三菱ＵＦＪビジネスパートナー株式会社（旧：エム・ユー・ビジネスエイド株式会社） |
環境には満足しています。配慮が行き届いていて、融通が効くので申し分ないですが、一人暮らしをしている息子には残業がなく、給与が上がらない事が不満です。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 10代 / 軽作業 |
| 株式会社大丸松坂屋百貨店 |
パートナーの人がすごく意地悪な人で、何かを話すたびに反論され、何かを行動するたびに批判されたから。
| 20代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社大創産業 |
職場の人たちは皆さん優しく、わからないことは丁寧に教えてくれた。また、障害を公表してからは体調を気遣ってくれたことも多く無理することなく働けた。残業も多くはなく過度な負担がかかることもあまりなかった。
| 20代 / 清掃 |
| 株式会社 三越伊勢丹 |
自給は非常に安かったのですが、周囲のパートさん達が親切でとても居心地がよかったです。 分からないことも丁寧に教えていただいたので。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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