 | 20代 / 営業 |
強迫性障害の方が実際に株式会社ＮＴＴ西日本－中国で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。強迫性障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2008年4月1日
強迫性障害で一番きつかったのは、トイレの元栓閉めたかなって事柄が気になって業務中。かなりの挙動不審になった際に上席からトイレで落ち着いてきていいぞってサポートを受けました。それは本当に嬉しかったです。
通信関連の内勤営業をしておりました。2008年４月から2011年３月まで続けました。2009年まではオペレータで、その後はSSV（管理者）をしておりました。退社までSSVとして勤務しておりました。
月給270,000円
週５日のシフト勤務でしたが、私が強迫性障害で病院に行かないといけない時は絶対に休むように気遣いしてくれました。絶対に有給をつけてでも休めって言ってくれました。それは本当に嬉しかったです。
オペレータのかたが女性中心で私は結構若い男性ということで、
すごい優しくしてくれました。強迫性障害にはタバコは絶対に良くないって言ってくれたり。きつかったら少し休憩しなさいって無理矢理でも休憩させてくれました。非常に家族のような職場でした。
マイナスポイントは特にありません。私が強迫性障害の薬で眠くなった時でも「周りは気遣ってくれた」それだけで何もマイナスポイントはないです。ただし、優しすぎかなって時があったくらいです。
強迫性障害。お仕事中に電話でアポイントメントをコンシューマのお客様にとるのですが、電話が終わっても。チェック項目であれ聞いたっけこれ聞いたっけなどの事柄が気がかりで自宅に帰っても気になることがありました。
仕事をする上で、あまり気にしないように「自分用のチェックノート」を作成してチェックしておりました。
求人メディア
求人メディアで「はたらいく」から入社しました。ただのサイトでした。ただの仲介業としてサイトを利用していたので具体的なサポートはなかったです。
会社見学、面接の際に絶対に自分の病気について話すべきです。
あとでバレてしまうよりは絶対にいいです。病気を元で面接を断ったり、不合格にするような会社では継続はしません。
それなりの器量がない会社では、特に営業では無理だと思います。時期によっては病院に行く必要があることもしっかりと伝えましょう。
 | 男性 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| その他（IT/通信/インターネット系）_その他 |
フレックスタイム制なので自分自身ですべてを決められることがいいなと感じています。
 | 30代 / 販売・接客・サービス |
| 銀行・信用金庫_その他 |
人間関係に恵まれていたので、働きやすかった。先輩が何事もフォローしてくれていたので、生意気で気の利かない社員でした
| 40代 / 事務 |
| 株式会社Ｆｏｒｃｈｉｌｅ |
体調が悪くなったときも休みやすいし、シフト制なので自分で休みを決めれるから。あとは比較的自由に働くことができる
| 20代 / 販売・接客・サービス |
| 東日本電信電話株式会社 |
従来は年功序列の賃金体系だったが、今は５０歳を過ぎると 退職，再雇用で賃金がリセットされ退職金や賃金が下がる
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
 | 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 三菱ケミカル株式会社（旧：三菱レイヨン株式会社） |
終わるまでは、残業してでも、終わらせる。与えられた仕事は基本その人しか出来ないので。
| 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
| その他_その他 |
仕事が私の相性に合っていたから。正直、給与はもうすこしたくさんほしいと思ったが、毎日の仕事が楽しかった。
| 30代 / 事務 |
| 株式会社インターサーブ |
完全個人プレイだったので、自分のペースで仕事ができた。就業時間も10時から17時なので,ゆとりがあった。
 | 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング |
1時間30分に10分の休憩が強制的にあり、そこでゆっくりすることができたのでよかった。
| 10代 / 販売・接客・サービス |
| 本田技研工業株式会社 |
やはり搬入物が多く、数の管理もしないといけない仕事。そうなると病人に関わる人がいなかったと思う。まだまだITが流行るような風潮ではなく、手作業でこなす。そして誰も相手してくれなかった。
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