担当している人材派遣会社の営業、各事業者の営業担当...解離性障害のある方が人材_その他で働いた口コミ

icon_human10代 / 販売・接客・サービス
投稿日:2019-06-13
5.0

解離性障害の方が実際に人材_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。解離性障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

解離性障害

どの企業にお勤めですか?

人材_その他

入社された時期を教えてください

2014年

職場の満足度を教えてください

担当している人材派遣会社の営業、各事業者の営業担当の定期的なフォローが行われているため。

どのような仕事をされましたか?

携帯販売。携帯電話購入者の端末購入の手続き。携帯電話購入者へのアフターフォロー。

お給料はおいくらぐらいでしたか?

時給2,100円

職場でどのような配慮を受けましたか?

人材派遣会社の為、取引先が多くある。その為、職場関係でこじらせたら、人材派遣会社の営業担当に相談して、違う案件に回してもらえる。同じ職場に長くはいられないが、短い期間で浅く人間関係が作られ、関係が楽である。

職場のオススメポイントを教えてください

フレックスであり、自身の時間を作ることが出来る。
基本的には17:30に会社を退社することが出来る。

職場のマイナスポイントを教えてください

派遣されている側の上の指示の悪さ。
現場で働いている人間の時間計算ができていない事が多い。
突発的なお願いが多い。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

解離性障害。解離性障害→ストレスが 溜まってしまうと、おこなった行為の記憶を忘れてしまう。行ってしまう行為は自傷行為が多い。

ご自身で工夫されていることはありますか?

ストレスが溜まらないように、プライベートで趣味などでストレス発散している。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

知人などの紹介

就職するまでに活用したサービスや受けたサポートの内容を具体的に教えてください

知人からの紹介で在籍した。

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

職場の環境と、自身が何にポリシーを持って仕事しているのかがポイントです。
職場環境が悪ければ長続きしない方が多いですが、仕事に対してなにを求めているのか、そのニーズにあった職場なのか見極める必要があると思います。

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体調を工面しながら、自分のペースで仕事をしていける労働環境が当たり前かのように整っていたからです。

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身体的にはかなり大変だが、仕事内容は単純作業が多く、マニュアルを覚えてしまえば簡単な作業だから。

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概ねとして、パワハラが横行していました。 しかしながら、同業他社と比較を想定した場合に、どこの社でも似たようなものだと考えているので、 一番低い評価にはしませんでした。

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