 | 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
うつ病の方が実際にその他（小売/流通/商社系）_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。うつ病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1996年
健常者と同様に扱ってもらっている。差を感じることはないのでまんぞくしている。
小売業総務。
月給350,000円
同じ部署で働いてる
体調が悪そうなときは積極的に仕事を振ってもらうことはない。放置してくれる。
特に病気をもっていても周りが協力してくれる体制があり、ハンディをかんじることはないのが一番であり、そこの部分が部全体で感じることができる。この状態が続いているので満足しているとともに、他に病気を抱えている方も安心して働いていける職場になっていると思います。
新人がくるとどのように接していいのかわからないようで、そのことが申し訳なく思っています。新人の対応についてどのようにするのか、職場全体として取り組んでいく課題と思っています。ここを改善していく必要が今後あるのではないかと思っています。
うつ病気温の上下で気分が優れないときがある。
気温の変化を前もって把握し、自分なりに落ち込むのだ、と理解して行動する。
人材紹介会社
そこで働いている人がいれば直接聞くのが一番かと思います。そこができないなら、ネットとなるかと思いますが、ネット情報は玉製混合されているものだと思うので取捨選択する必要を感じます。今後、自分も情報発信して働きやすい職場が増えれば、いいと思います。
| 30代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社クレディセゾン |
チームワークもあるが、個人で責任を持って担当する仕事が多くて、自由裁量がとてもやりやすかった。 上下関係にうるさくなく、知識と身につけたもので、協力して業務ができた。
| 40代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 株式会社ラック |
話せば一応検討はしてくれるが、ほぼその要望や改善が通ることはなく形だけと化している。
 | 50代 / 販売・接客・サービス |
| 建築・建設・設計・土木_その他 |
作業ができることなのはいいのだが日給が安すぎると思う。もう少し給料を上げてほしい。
| 40代 / 事務 |
| その他_その他 |
それなりに休みが取りやすかったが、どうしても休みを多くとることになるので、そのうち就業時間自体を減らされてしまい、働くことが難しくなった。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
 | 40代 / 事務 |
| 大阪府国民健康保険団体連合会 |
問題が起こっても上層部は責任を取りたがらない風土の職場だったので、とても働きにくかった。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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