![]() | 20代 / 人事・経理・総務・企画 |
その他の尿・腎臓・膀胱に関する疾患、その他の腸に関する疾患の方が実際にコンサルティング/専門サービス系_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。その他の尿・腎臓・膀胱に関する疾患、その他の腸に関する疾患の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1995年
個人事務所で少数だったので、休みにくかった。ワンマンだったので、仕事の丸投げが多く、精神的にしんどかった。
会計事務、登記事務、法務局への出張、クライアントとの打ち合わせなど、補助者業務。
月給200,000円
いない
子宮頚がんの手術後は、半日勤務にしてもらった。が、外見が変わらなかった事で、雇う側からしたら、もっと出来るだろう的な扱いで、心苦しかった。
勧めません。個人事務所で、明確な就業規則などなく、有給休暇はほとんど取れなかった。同僚に迷惑がかかるので、2人で調整してどうにか子育てと両立した。ボスは、自己中だったので、出産、子育て優先で、殆ど仕事を丸投げしてくるが、クライアントの事を考えると必死でやらざるをえず、精神的に苦しくて、仕事が夢にまで出て来た。何か言いたくても、ご主人が弁護士で、就業時間内なら何をさせても良い、という考えの人だったので、結局は黙って働いていた。今で言うと、ブラック。働いていた十数年、昇給は無かった。
プライドの高い女性ボスの個人事務は気をつけて。学歴ばかりに気を取られて人を見る目がないのでろくなバイトを雇わないし、従業員を常に上から目線で見るから、自分の子供たちの食べ残し、しかも賞味期限切れのものを平気でくれたりする。しかも福利厚生費で購入している。もう愚痴しか出てこない。未だに働いている同僚の給料は未だにあがっていない。五十すぎたおばさんを雇ってやっているんだから、と思っているらしい。
放射線炎 膀胱、直腸機能障害(家庭内)3級。ウロ、コロ、イレオのストマ設置の内、ウロとイレオのみ稼動中。小腸の大部分切除に伴って消化不十分な為、毎日10時間かけて点滴をしている。膣からは常に悪露が分泌され、たまに出血すると止血しにくい。体力があまり無く、無理をするとすぐに発熱するので、外で働くには無理がある。
外見は変わっていないが、体力的にも無理だし、自分のケアで精一杯なので止むを得ず退職しました。
知人などの紹介
就業規則がきちんとあるか。小さな会社なら、雇用主の性格。いぜん働いていた人の話を聞くとか。ワンオペにされないかどうか。会社の評判を聞いてみるのもいい。最低でも、休みたいときに休めるかどうかは聞いておくべき。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
清水電装株式会社 |
仕事量が多いが、一人ですべて任されていた。納期のプレッシャーが大きかった。 自宅勤務を許してくれた。 会社の仕事内容が変わってきて、解雇された。
![]() | 40代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
食品・化粧品_その他 |
休みに関してはかなり融通が利く。出勤時間にもこちらの都合を考慮してくれる。
![]() | 30代 / 医療・介護・福祉 |
医療・福祉・介護_その他 |
正職員が、車いすからベッドへの移乗や、トイレ介助を私に指示をして、自分は座って食事介助をする。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 20代 / 事務 |
シンクタンク・リサーチ・マーケティング_その他 |
最初は、軽い対応の仕事から丁寧に教えてもらえた。会計の基本的なことをきちんと教えていただいた。
![]() | 20代 / 事務 |
株式会社リクルートオフィスサポート |
やり甲斐を持って働くことが出来ましたし、私の障害について理解のある人が多かったので助かりました。
![]() | 30代 |
ソフトウェア/ハードウェア開発_その他 |
働く上で困ったことでも記載した通り、会社での理解や病気自体の認知度が低い為それに対する対応が冷たいものでした。また、どの会社に説明しても理解を得られるものではないので(診断書を出しても理解をして...
![]() | 50代 |
トランス・コスモス株式会社 |
労働条件が過酷すぎて、止むを得なく退職することになってしまったので、もう少しマンパワーを整え労働条件を改善してほしいと思っているため。
![]() | 30代 |
株式会社ユニクロ |
自分は好きな服を扱う仕事につけたのは嬉しかったのですが、周りに迷惑をかける事が多かったので満足はしてないです。
![]() | 20代 / 公務員 |
大阪市 |
職務遂行時間内であれば、行動と活動に自由裁量を大きくしてくれていたことと、職免の事後申告を了承してくれていたこと。
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
その他(小売/流通/商社系)_その他 |
<不満>仕事の関係上休みが少ない。給料が少ない。 <満足>ある程度自分のペースで仕事ができる。
![]() | 20代 / 医療・介護・福祉 |
団体・連合会・官公庁_その他 |
人事担当が短期間で異動してしまい、熟練した職員がいないため、親身になって相談に乗ってもらうことができない。
お住まいの地域限定
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![]() | 20代 / 事務 |
東京地下鉄株式会社 |
障害者雇用の歴史が浅い会社ということもあり、業務の内容が絞られている。 部内管理の仕事しかなく、働きやすかったがやりがいがあまりなかった。
![]() | 40代 |
大東建託株式会社 |
基本的にトイレが1か所しかないので、どうしても長くなってしまう時にはほかの人が来ないか気になって仕方がなかったです。 もう少し個室のトイレを増やしてくれないかなと思ってしまいます。
![]() | 30代 |
株式会社オリエンタルランド |
雇用の受け入れ体制が整っている企業でしたので、急な体調悪化でも理解を示してくれました。従業員の方々がとても良い対応をしてくれました。
![]() | 30代 |
ユニー株式会社 |
ほとんど女性ということもあり、体調に関する悩みも打ち明けやすかったからです。細かく説明することが出来たので、職場の方からのサポートも厚かったです。また、年齢も比較的近く、精神的な疲れも男性がいる...
![]() | 30代 |
自動車・運輸・輸送機器_その他 |
どんな体であろうと、何事もなく普通に扱っていただけるのが、気持ち的に楽なのでとても満足できます。
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