![]() | 10代 / その他 |
脂質異常症、高血圧症、脊柱管狭窄症の方が実際にその他(メーカー/製造系)_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。脂質異常症、高血圧症、脊柱管狭窄症の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2014年
特に問題なく働けているのでうれしいです。 満足して業務に励んでおります。
いわゆる役員ですので経営全般となります。
同じ部署で働いてる
特に問題となるようなことは全くありません 多少の病気があっても十分に働けます。
とくに個別にここがというのはわかりませんが なんといってもやめない、やめさせない職場であるのはすごいです。 個別にすごいところはないですが 昨今のブラック企業とは違います。 経営がしっかりしています。
そういう意味ではあまり書くことはありません。 職場のマイナスポイントなど書く企業人は失格でしょう。 こういう質問は無意味ですのでやめたほうがいいように思います。 ブラック企業も多いのでしょうね・・・・。
高脂血症、高血圧症。脊柱管狭窄症腰痛がひどい、それ以外は通常の症例であります。
腰に注意をすることをしています、腰痛体操を毎日しています、あと食事です。
学校、大学(新卒)
入ってみないとわかりませんね。 徒弟暴行のつもりで3年は頑張ってみることは大事だと思いますが あまりにもひどいブラック企業と感じた場合はすぐにやめることは必要でしょう。 根性出して頑張ってくださいとしかいいようがありません。
![]() | 20代 / 教育業 |
教育_その他 |
同僚とコミュニケーションが取りやすく、相談しやすい環境にある。協力して対処する雰囲気がある。
![]() | 30代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
日本工営株式会社 |
とにかく仕事量が多かった。過重労働で自分も含めて多くの人が体調を崩していたので、働き方改革をする必要がある会社だと思います。
![]() | 30代 / コールセンター・オペレータ |
株式会社グローバルネットコア |
人間関係にかなり問題があり、サイコパスの様な人間が蔓延っています。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 / デザイナー・クリエイティブ |
デザイン・出版・印刷_その他 |
とにかく、社長ぐるみで周囲の動画マン達に冷たい視線を浴びせられ、病院で診察を受けたいと言ったら断られた。座り込みをして抗議したが、その途中に脳貧血で倒れ、救急車で運ばれ入院。退院前日に電話で「解...
![]() | 20代 / 販売・接客・サービス |
東邦警備保障株式会社 |
まだ、現部署に配属されて2ヶ月であり、評価できる立場ではない。意見や要望は、毎月のレポートで提出している。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
松巳鉄工株式会社 |
上司や同僚に恵まれ、病気を発症した際にも色々な手助けや励ましを受け、非常に心の励みに成った。職場復帰の際もサポートしてもらい、とても有難かった。
お住まいの地域限定
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![]() | 20代 / 軽作業 |
資生ケミカル株式会社 |
頑張ればその働きを認めてもらえる環境で、スキルが上がれば少し上級の仕事を教えてもらえた。
![]() | 20代 / 教育業 |
教育_その他 |
同僚とコミュニケーションが取りやすく、相談しやすい環境にある。協力して対処する雰囲気がある。
![]() | 20代 / 販売・接客・サービス |
日本電信電話株式会社 |
50歳以降は給与が15パーセントカットになり、福利厚生もどんどんなくなりコストカット第一主義になりモチベーション低下。
![]() | 30代 / 販売・接客・サービス |
建機サービス株式会社 |
上司の都合で、自分の仕事がさっぱりできなくなり、仕事に遅延が出ることが多々ありました。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング |
タクシーの交通費がでないのと業務調整をしてくれないため、外出が多く、出費がかさむ。
![]() | 20代 / 医療・介護・福祉 |
医療法人社団同友会 |
何かあった場合には上司に相談すると、すぐに解決しようとするために話し合ってくれました。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
株式会社デンソー |
〈不満〉上司が話を分かってくれない。 不具合を部下や、請負に擦り付ける。
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![]() | 50代 |
トランス・コスモス株式会社 |
労働条件が過酷すぎて、止むを得なく退職することになってしまったので、もう少しマンパワーを整え労働条件を改善してほしいと思っているため。
![]() | 60代 |
教育_その他 |
痛みは個人のものでしかないと体験で身に染みて味わった。同じ痛みは医者にも味わってもらえないから本当のところは本人しか解らないと思う。しかし、仕事を休むことなく継続しながら週末や退勤後に治療に専念...
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