 | 30代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
心筋梗塞、高血圧症の方が実際に栄信電気工業株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。心筋梗塞、高血圧症の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1998年
病後、足元を見られ、陰湿な虐め、アルバイト待遇への降格等、当時は酷い目にあいました。
設計、製造、組み立て調整。
別々の部署で働いてる
社長に「お前が死のうが、こちらの知った事ではない。ストレスがあるのは当たり前だ。」と言われた。パワハラの酷い会社だった。
全くありません！絶対入ってはいけない会社です。職安にも、余りに社員の入れ替わりが激しいので、登録が出来なくなっていました。社長の右腕の上司もパワハラが酷く、耐えられず辞めて行った社員は大勢いました。
有給を使うと欠勤扱いになり、5000円給料から引かれてしまいます。月の何日も、休日出勤を命令されます。代休などは一切ありません。助成金目当てで障碍者を入社させたことが過去にあったようです。ロスに社員が一度も使った事が無い保養所という名目の別荘があります、これは勿論、会社名義で、会社のお金で維持されていました。
心筋梗塞治療後、経過観察中。高血圧。癌完治後、定期検査。。現状、過度の負荷を体にかけなければ問題なし。
なるべくストレスを掛けないよう心掛けている。興奮しないようにしている。
求人メディア
先ず、職場に若い人が多く居て活気にあふれているか？社員達の顔つきが生き生きとしているか？ジョブローテーションがあり、自分の希望する部署に行ける可能性があるか？OJTなど、教育システムがありスムーズに職場環境に馴染めるよう配慮があるか？。
 | 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| ソフトウェア/ハードウェア開発_その他 |
業界的に、人不足、 慢性的な残業しないと受注業務が終わらない、 業界全体で、受注金額が安すぎる。
| 20代 / 教育業 |
| 教育_その他 |
心筋梗塞ではあるが、他の教員と同じような仕事をすることができる。夏休みなど長期の休暇があり、この時期に検査などまとめて入れることが可能。
 | 50代 / 事務 |
| 日本たばこ産業株式会社 |
やりがいのある仕事に就き、成果を上げることによって、自分だけではなく、部下を評価する仕組みがしっかりと体型の整備ができていた。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 40代 / 人事・経理・総務・企画 |
| その他（IT/通信/インターネット系）_その他 |
給与の面ではある程度満足しているが、ストレスのかかりやすい職場なので、大変。
| 50代 / 公務員 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
業務に支障はないので病気による減給はない。持病に対する配慮はないので、現在は長距離通勤。5分の通院のために1日休む。
| 20代 / 事務 |
| 関市 |
通院などへの配慮はなされているが、先天性の疾病に対する認識が非常に低く、持病は自己管理の不足や私生活の乱れのように思われているふしがある。
| 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 浅間ピストン株式会社 |
休日に仕事の内容で連絡がないので、リフレッシュする。また夜勤の場合は日中に時間がとれる。
| 20代 / 販売・接客・サービス |
| 東邦警備保障株式会社 |
まだ、現部署に配属されて2ヶ月であり、評価できる立場ではない。意見や要望は、毎月のレポートで提出している。
お住まいの地域限定
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| 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 富士通株式会社 |
以前は泥臭くがむしゃらに働く必要があったが、効率化や働き方改革の意識が浸透し、生産性をあげるインテリジェントな組織になったと思う。
 | 30代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社そごう・西武 |
ハードな仕事な上に数字が問われるので、頑張った分もう少し評価してほしかった。
| 30代 / コールセンター・オペレータ |
| トランス・コスモス株式会社 |
基本的には決まったことを答えるだけなので、相当な外れを引かなければクレームになることはない。座れるので体に負担も少なく満足していた。
| 30代 |
| 株式会社岡部機械工業 |
入院前の部署だと10キロ～60キロ程度の重さの品物を日に1000～3000個を扱う所を、一応負担の軽い作業の提案もされましたが、10キロ程度の重さの商品を日に数百個程度扱うまでに緩和されますが、...
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