![]() | 20代 / 事務 |
ヘルニア、その他の尿・腎臓・膀胱に関する疾患の方が実際にシンクタンク・リサーチ・マーケティング_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。ヘルニア、その他の尿・腎臓・膀胱に関する疾患の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1996年
最初は、軽い対応の仕事から丁寧に教えてもらえた。会計の基本的なことをきちんと教えていただいた。
電話対応、コンピューター入力、伝票計算、計算書の作成、財務諸表の作成。
時給700円
同じ部署で働いてる
私の場合、カリウム、つまり食物や水分などカリウムの入っている食品の摂取が不足すると体がだるくなるので、お腹が空き始めたりした時、仕事中でも食べたり飲んだりすることを許可してくれました。ただ、電話に応対している時など手を話せない場合は別でした。長時間の机での作業でも1時間に一回の休憩を許可してくれた事。
あまり、きつい重労働をすることを避けてくれたことです。
あまり配慮に関してはありませんが、みんなの周りで大雑把に気遣うことはやめてほしかったです。
私のように、体に障害や難病を抱えていても働きたい、もしくは、勤労意欲のある従業員に対して積極的に助けてくれるような雰囲気の会社でした。計算センターという事で会計事務所や企業からの依頼で書類を作成する会社で比較的肉体労働というより知識などを必要とする会社でしたので、正社員からというものではなかったですが資格を取ろうとする、スキルアップを図ろうとする人には、積極的にバックアップしてくれる雰囲気でした。
会社自体はバックアップしようとする傾向なのですが、上司が障害が出た時に支えてくれるのはいいのですが、健常者の前で助けてくれると後で、嫉妬を買いそうで気になります。
頚椎ヘルニア、電解質異常症 低カリウム症。血液のカリウムが不足すると筋肉の痙攣を起こすので、その状態がひどくなると倒れるので、そうなる前に医療用のサプリメントなどカリウムを摂取することが必要です。
常に果物や医療用サプリメントを持ち歩き、必要に応じて摂取する。
ハローワーク
ハローワークの障害者や難病指定者の求職係の人に仕事を探してもらいました。
また、その際の面接の仕方やどういう状態かなど企業の担当者に対して配慮してくれました。
障害が生じてできない仕事を良く知っておくことが大事なことと思うのです。しかしながら誰かの助けを得ないと難しいと思います。特に社会に出ようとするときは、必ずその事が障害になるので、自分の力ではどうにもならない事が多いと思います。そういう就職関係の人の誰かに理解者を持つ事が大事だと思います。ハローワークや障害者のNPO法人の人の中に相談できる人を作ることだと思います。
![]() | 30代 / コールセンター・オペレータ |
日亜化学工業株式会社 |
休憩などしっかりとらさせてもらえる会社でしたが、交代勤務により夜勤日数が多かった為。
![]() | 30代 / 軽作業 |
株式会社ワークスタッフ |
自分の腰の症状を周りにしっかりと伝えていたが、あまり気を配ってくれている感じではなかったです。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 |
社会福祉法人高田会 |
就職した頃は一部の上司にしか話をしていなかったですが、他の人にも上司のほうから説明してもらい、職場の皆が理解してくれてとてもいい環境で働かせてもらって思います。
![]() | 30代 |
日本マクドナルド株式会社 |
仕事内容は腰に良くない職場だったけど、周囲の手助けのおかげで楽しく働くことが出来たからです。
![]() | 30代 |
リョービ株式会社 |
どこの企業も1人1人の病気を把握していない。 やはり会社に頼らず、自分でカラダの管理をしていかないといけない。
![]() | 50代 |
イオン株式会社 |
自分のやりたかったパソコンを使ってPOP作りをする事が出来、お客様に接する事で自分に自信を持つ事が出来ました。
![]() | 20代 / 事務 |
株式会社リクルートオフィスサポート |
やり甲斐を持って働くことが出来ましたし、私の障害について理解のある人が多かったので助かりました。
![]() | 30代 |
ソフトウェア/ハードウェア開発_その他 |
働く上で困ったことでも記載した通り、会社での理解や病気自体の認知度が低い為それに対する対応が冷たいものでした。また、どの会社に説明しても理解を得られるものではないので(診断書を出しても理解をして...
![]() | 50代 |
トランス・コスモス株式会社 |
労働条件が過酷すぎて、止むを得なく退職することになってしまったので、もう少しマンパワーを整え労働条件を改善してほしいと思っているため。
![]() | 30代 |
株式会社ユニクロ |
自分は好きな服を扱う仕事につけたのは嬉しかったのですが、周りに迷惑をかける事が多かったので満足はしてないです。
![]() | 50代 |
医療・福祉・介護_その他 |
車椅子を利用していると、とにかく健常者の皆さんに配慮していただけます。本当に申し訳ないと気が引けるくらいです。ただ、特別扱いをしていただいていると思うと、精神的に辛くなってしまうこともありました。
お住まいの地域限定
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![]() | 30代 |
ポールトゥウィン株式会社 |
前職に就いている時に発症した病気だが、直の上司は無理にでも仕事をさせようとしてる感じがあった。 ただ、そこの上役がご自身が大病を患ったこともあったからか理解があり、長めの休職を提案してくれたので...
![]() | 40代 / 軽作業 |
その他(メーカー/製造系)_その他 |
マルチタスク業務や複数人数で一緒に行う作業がもともと苦手である上に立ち仕事で重いものを持ち運ばなければならないこと、大部分が主婦で欠席裁判等がたまにあったこと、社長以下ほぼ全員、病気に対する知識...
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