私が所属していた部署・店舗はとても風通しの良い部署...パニック障害のある方がMARK STYLER株式会社で働いた口コミ

icon_human30代 / 軽作業
投稿日:2019-11-26
2.0

パニック障害の方が実際にMARK STYLER株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。パニック障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

パニック障害

どの企業にお勤めですか?

MARK STYLER株式会社

入社された時期を教えてください

2015年9月

職場の満足度を教えてください

私が所属していた部署・店舗はとても風通しの良い部署でしたが、他部署はあまり雰囲気が良いとは言えず、障害を持っている私には関わることからしてとても難しいことになってしまっていました。

どのような仕事をされましたか?

主に店舗での商品管理業務に携わっていました。実店舗での販売・接客業務も行うことがありましたが、体調的に難しくなってしまったので、あまり携わることはありませんでした。

お給料はおいくらぐらいでしたか?

月給180,000円

職場でどのような配慮を受けましたか?

幸いにも症状が出てくるシチュエーションには一定の条件のようなものがあったので、そういった状況をある程度周囲の方々が気にかけてくれて、症状が出て、勤務が続けられないような状態にはならないようにしてくれていました。

職場のオススメポイントを教えてください

従業員1000人を超える大きな企業なので、雇用に対する安定感はあったと思います。

職場のマイナスポイントを教えてください

あまり給与が良くありませんでした。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

パニック障害。ある一定の状況に遭遇すると動悸が止まらなくなり、とても不安な状態の陥ってしまう。それがだんだんと仕事のあらゆる場面で支障をきたすようになってしまいます。

ご自身で工夫されていることはありますか?

少しでも不安になってしまいそうな案件は同僚や先輩に相談するなど、一人で極力抱えないようにしています。また、日常業務で関わる方々には病気のことを説明してあります。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

求人メディア

学校、大学(新卒)

就職するまでに活用したサービスや受けたサポートの内容を具体的に教えてください

リクナビネクストを利用して、商品管理などの事務作業が出来る職種を中心に探していました。障害のことは話さずに、そういった傾向があるという程度にとどめていました。

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

職場の雰囲気はどうしてもいざ入社してみないとわからない部分が多いかと思いますが、こういった障害に関して理解があるのかどうかは、面接の際に障害について話さなくともある程度判断することは可能だと思います。面接で障害の話をすることは合否に関わることなので中々難しいと思います。しかし、面接はこちらが受ける側である事はもちろんですが、こちらも様々な点を考慮して入社して良い企業かどうか判断する事が大切だと思います。

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ID:254
2.0

病気のことは直属の上司へ打ち明けたものの、あまり理解をしてもらえず治療に専念することが出来ないまま、体調に細心の注意を払いながら退職まで勤務を続けました。

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営業所に人が少ないので気を遣わなくて済む事と、マニュアル化された仕事なので、覚えるのが簡単でした。

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